2014-05-19 15:03:24 文章来源:山东人事考试信息网
2014年烟台海阳市事业单位公开招聘工作人员简章(3)
六、聘用
拟聘用人员由招聘单位或其主管部门填写《事业单位聘用人员情况汇总表》和《事业单位聘用人员登记表》,报海阳市委组织部或市人力资源社会保障局备案。符合聘用条件的,由海阳市委组织部或市人力资源社会保障局发放《事业单位招聘人员通知书》,拟聘用人员凭《事业单位招聘人员通知书》办理有关调动、派遣手续,招聘单位按规定与受聘人员签订聘用合同。组织、人社部门出具《事业单位招聘人员通知书》后,应聘人员未在规定的时间报到的,视为弃权,由此造成的岗位空缺不再进行递补。
受聘人员按规定实行试用期制度,试用期不合格的解除聘用合同,进入人才市场自主择业。
七、其他
应聘人员在报考期间要保持24小时通讯畅通,并及时了解招聘网站发布的最新信息,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。
应聘人员在招聘过程中,不服从招聘主管机关正常工作安排、无理取闹、扰乱正常招聘工作秩序的,招聘主管机关取消其本次聘用(考试)资格,并可根据实际情况,给予5年内不得报考海阳市事业单位的处理。
本次招聘不指定考试辅导用书,不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现任何名义举办的辅导班、辅导网站或出版物、上网卡等,均与事业单位公开招聘主管机关无关。
咨询电话: 0535-3222889 3222019
监督电话:0535-3223393
附件:
1、2014年海阳市事业单位公开招聘工作人员计划表(综合类)
2、2014年海阳市事业单位公开招聘工作人员计划表(卫生类)
3、2014年海阳市事业单位公开招聘工作人员考试录用专业(学科)指导目录(试行)
中 共 海 阳 市 委 组 织 部
海阳市人力资源和社会保障局
2014年5月19日
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