2014-07-10 10:02:00 文章来源：岚山人力资源和社会保障局
2014年日照市岚山区卫生系统招聘专业技术人员简章(2)
(三)考试
考试分笔试和面试。
1、笔试
笔试时间：2014 年7月27日上午 9:00 至 11:00。
按专业分类命题，中医学(含针炙推拿)、护理学、药学专业试题内容为医学基础知识和本专业知识，医学类其他专业试题内容为医学基础知识和临床医学综合知识，非医学类专业(计算机科学与技术、软件工程、会计学、财务管理、会计电算化)试题内容为公共基础知识和写作。笔试总分100 分，笔试成绩按 50%计入总分，笔试成绩在岚山人力资源和社会保障网上公布。
2、面试
笔试成绩公布后，招聘主管机关根据招聘岗位和考试情况确定笔试合格分数线。在合格分数线以上，从高分到低分分岗位按1：2的比例(相同岗位聘用计划在10人以上的按1：1.5的比例)确定面试人员。进入面试人数达不到规定比例的，按实有合格人数确定进入面试人员。
面试采取结构化面试的方式进行，主要考察从事医务工作的综合素质。面试总分100 分，面试成绩按50%计入总分，面试结束后当场向考生宣布。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数，四舍五入。
面试时间地点另行通知，面试费按规定收取。
(四)体检考察
考生总成绩(按笔试、面试各占50%的比例折算后)不得低于60分，否则不能进入体检考察范围。根据招聘计划按考试总成绩分岗位由高分到低分等额确定进入体检考察范围人员，如果同一岗位出现考试总成绩相同人员，则取笔试成绩高者。体检由人社部门负责组织，体检项目和标准参照录用公务员的有关规定执行。因放弃体检考察资格或体检考察不合格出现岗位空缺的不再递补。
三、聘用和管理
对拟聘用人员进行公示，公示7日无异议的，按岗位从高分到低分依次选择用人单位，由相关部门按程序办理聘用手续。聘用人员实行人事代理，按规定实行试用期制度，试用期为一年，试用期满经考核合格签订聘用合同，工资等待遇参照事业单位在编人员执行;考核不合格的，解除聘用关系。
新聘用的专业技术人员实行服务期制度，时间为三年;服务期满，根据编制余缺情况逐步理顺事业编制，理顺编制后三年内不得调离编制所在单位。
有关事宜请登录：
岚山人力资源和社会保障网(www.lsrs.gov.cn)
联系电话：0633-2619287 2618598
2014年日照市岚山区卫生系统公开招聘专业技术人员报名登记表
日照市岚山区机构编制委员会办公室
日照市岚山区人力资源和社会保障局
日照市岚山区卫生局
二〇一四年七月八日
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