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2014山东省农科院公开招聘工作人员简章(2)

2014-10-10 11:41:13 文章来源:山东省人社厅

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2014山东省农科院公开招聘工作人员简章(2)

  (四)考核体检

  按照招聘岗位,根据应聘人员的总成绩,由高分到低分以招聘人数1.2倍的比例,确定进入考核体检范围人选,并依次等额组织考核体检。对考核体检不合格人员造成的空缺,可从其他进入同一岗位考核体检范围的人员中依次等额递补。院人事处组织成立考核体检工作小组,具体负责考核体检工作。

  考核采取查阅档案、个别谈话等方式进行,应侧重于考察应聘人员思想政治表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等。体检原则上在省级医院进行,体检参照公务员录用体检通用标准执行。

  (五)公示聘用

  对考试、考核、体检合格的拟聘用人员,在省人力资源社会保障厅网站统一公示,公示期为7个工作日。公示无异议的,报省人力资源社会保障厅审核备案,符合聘用条件的,发放《事业单位招聘人员备案通知书》,凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续。聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同,确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

  五、待遇

  聘用人员执行国家、省有关事业单位工作人员薪酬标准。符合条件的享受院内相关人才政策。

  六、联系人及联系方式

  1、各用人单位联系方式见详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1),材料寄送请联系各单位。

  2、省农科院人事处联系方式

  联系人:李萌 阴卫军 李峰

  联系电话:0531-83179359

  七、其他

  未尽事宜,按照省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2014年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》(鲁人社发〔2014〕14号)的相关规定执行。

  山东省农业科学院

  2014年10月9日

  附件1:省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表-农科院.xls

  附件2:山东省农业科学院公开招聘报名登记表及诚信承诺书.DOC 

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