2014垦利县公开招聘公益性岗位工作人员招聘简章(2)

2014垦利县公开招聘公益性岗位工作人员招聘简章(2)

　　(二)面试

　　面试采取结构化面试方式。百分制计算成绩，尾数保留两位小数，面试成绩在本场面试结束后当场公布。

　　(三)总成绩

　　笔试、面试成绩各按50%的比例(岗位6和岗位7按面试成绩)，采取百分制计算总成绩，尾数保留两位小数。依据总成绩由高分到低分，按招聘人数1:1的比例确定录用人员。成绩相同者依次按面试成绩和学历高低情况确定。

　　岗位6(群文辅导员)和岗位7(博物馆解说员)考试只采取面试的方式。报名、资格审查和面试均由县文体广电新闻出版局负责。根据面试成绩，按招聘人数1:1的比例确定录用人员。报名地点：县文体广电新闻出版局五楼，联系电话：2521242。

　　考试总成绩和进入体检范围人员名单按规定程序即时在垦利县人力资源社会保障网和垦利县百姓就业网公布。

　　五、体检及聘用

　　入闱人员到指定医院进行体检(参照公务员体检标准执行)，体检费用由入闱人员个人负担。体检不合格人员，取消聘用资格，对因此造成的空缺，根据空缺人数按总成绩从高分到低分依次确定考核和体检对象。体检合格的拟聘用人员，在垦利县人力资源社会保障网和垦利县百姓就业网上公示7天。本次招聘的公益性岗位工作人员属机关事业单位非在编人员。公示期满无异议的，与垦利县慧通劳务派遣公司签订二年固定期限劳动合同(合同到期后，可根据单位需要办理解聘或续聘手续)，经培训合格后正式上岗，试用期二个月。

　　六、待遇

　　公益性岗位工作人员工资待遇详见附件1。并按规定缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育五项社会保险和住房公积金。

　　七、其他

　　本次招聘不指定辅导用书，不举办辅导培训班。社会上出现的任何辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次招聘无关。

　　其它未尽事宜，由县人力资源社会保障局负责解释。

　　咨询电话：0546—2523889

　　附件：1、《2014年度垦利县公开招聘公益性岗位工作人员岗位计划设置表》

　　2、《2014年垦利县公开招聘公益性岗位报名登记表》

　　垦利县人力资源社会保障局

　　2014年10月31日

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