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2014年临沂高新人才交流服务有限公司公开招聘简章(30名)

2014-11-13 10:36:42 文章来源:山东华图

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2014年临沂高新人才交流服务有限公司公开招聘简章(30名)

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  根据工作需要,临沂高新人才交流服务有限公司面向社会公开招聘工作人员30名。现将有关事项公告如下:

  一、招聘的范围和条件

  1、具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律。

  2、具有良好的品行和职业道德。

  3、岗位所需的专业或技能条件,适应岗位要求的身体条件和岗位所需要的其他条件。

  4、属在职人员应聘的,应出具有用人管理权限的部门或单位同意应聘的证明。

  5、有工作经历要求的,工作经历年限按足年足月累计,以2014年11月16日为截止日期。

  6、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、违法计划生育政策的,以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不能参加应聘。

  二、招聘计划和职位

  这次共招聘30名工作人员,招聘计划、职位及具体要求详见《临沂高新人才交流服务有限公司公开招聘人员计划及职位表》(计划及职位表见附件1)。

  报名结束后,对最终确定的应聘人数达不到计划招聘人数3倍的岗位,计划招聘l人的,取消招聘计划;计划招聘2人及以上的,按1:3的比例相应核减招聘计划。应聘取消招聘计划岗位的人员,经本人同意,可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。

  急需紧缺岗位,经招聘主管部门研究同意,可不再取消核减招聘计划。

  三、报名和资格审查

  (一)报名时间及方式

  1、报名时间:2014年11月17日— 11月21日。

  2、报名方式:应聘人员到临沂国家高新区网站(http://www.lyctp.gov.cn)下载并如实填写《临沂高新人才交流服务有限公司招聘工作人员报名登记表》,将填好后的报名登记表电子版发送到lygxqrczp@163.com,对不如实填写的经审查后取消报考资格。(报名登记表见附件2)

  (二)报名资格审查

  1、资格审查时间:2014年11月24日— 11月26日。(上午8:30—12:00;下午13:30—17:00)。

  2、资格审查地点:高新区管委办公楼一楼117室。

  3、资格审查时需提交的材料:(1)本人身份证、毕业证书、报到证、学位证书、相关专业技术职务资格证书、工作经历证明、用人管理权限部门或单位出具的同意应聘介绍信、近期1寸同底彩色正面免冠照片3张。上述证件及证明材料均需提供原件及复印件。(2)打印的《临沂高新人才交流服务有限公司招聘人员报名登记表》1份。

  4、报考资格审查贯穿整个招考过程,凡不按规定报名者一律取消报考资格。

  5、准考证领取时间、地点另行通知(随时关注临沂国家高新区网站)。

  四、考试内容和方法

  考试分为笔试和面试。

  (一)笔试

  笔试实行统一命题、集中考试,笔试形式为闭卷考试,笔试内容为公共基础知识。

  笔试时间和地点:2014年12月6日上午9:00—11:30,考试地点见《准考证》。

  笔试成绩公布后,按职位考聘计划1:3的比例由高分到低分的顺序,确定进入面试范围人员。达不到计划招聘比例的,按实有合格人数确定进入面试人员。面试资格审查时间和地点另行通知。

  (二)面试

  面试采取结构化面试方式进行,主要测评综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力、反应应变能力、沟通协调能力等。

  面试时间、地点另行通知(随时关注临沂国家高新区网站)。

  面试结束后,按照笔试成绩、面试成绩各占50%的比例,百分制计算应聘人员考试总成绩,所有成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩排名,按1:1的比例等额确定体检考察人选,对因放弃应聘资格或被取消应聘资格的依次递补。如出现考试总成绩相同的,按笔试成绩由高分到低分确定进入体检人选。

  笔试成绩、面试成绩和总成绩在临沂国家高新区网站(http://www.lyctp.gov.cn)公布。

  五、体检和考察

  体检考察人选确定后,由临沂高新人才交流服务有限公司根据有关规定进行体检、考察。

  (一)体检

  体检工作按上级有关规定在指定综合性医院进行,体检时间和地点另行通知,体检费自理。因放弃体检考察资格或体检考察不合格出现岗位空缺的依次递补。报考人员对体检结果有疑问的,可以申请复查,复查只有1次,费用由个人承担。

  (二)考察

  临沂高新人才交流服务有限公司组成考察工作小组,对应聘人员进行考察,全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法等方面的情况,对考察对象作出客观、公正地评价,并写出书面考核意见。

  六、聘用及待遇

  招聘单位根据考试、体检、考察结果,按有关程序确定拟聘用人员,由临沂高新人才交流服务有限公司与聘用人员签订聘用合同,聘用人员实行试用期制度,试用期为6个月,试用期满合格的正式聘用,到区直部门单位从事专业技术或管理服务工作。工资参照高新区事业单位工作人员工资标准执行,按照规定参加城镇企业职工社会保险,缴纳住房公积金。

  聘用人员档案由临沂高新人才交流服务中心免费提供代理。

  七、其它注意事项

  1、报考应聘人员要仔细阅读本《简章》,如实填写、提交个人报考资料,慎重填报应聘岗位,因违反有关规定造成的后果自负。

  2、应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话24小时通讯畅通,并及时了解招聘网站发布的最新信息,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

  3、报考咨询电话:0539—7109979。

  点击下载:

  1、临沂高新人才交流服务有限公司招聘人员岗位设置表.xls

  2、报名登记表.doc

  临沂高新人才交流服务有限公司

  2014年11月13日 

 

    

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