国家公务员面试:无领导小组自由讨论-应对技巧之发言技巧

2015-01-30 09:24:21 文章来源：国家公务员考试网

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国家公务员面试:无领导小组自由讨论-应对技巧之发言技巧

　　山东人事考试网(http://sd.hautu.com/)为你带来：《国家公务员面试:无领导小组自由讨论-应对技巧之发言技巧》。在国家公务员考试面试备考中如何脱颖而出、独占鳌头，相信是众多考生关注的话题。在此，华图面试专家为大家提供一些国家公务员考试面试备考技巧及模拟练习，帮助此次参加2015国考面试的考生实现公职梦! 更多问题可在线咨询山东华图官方微博。

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　　3.发言技巧

　　(1)大胆开口，主动发言

　　对于每个小组成员来说，机会只有一次，如果胆小怯场，沉默不语，不敢放声交谈，那就等于失去了考查的机会，结局自然不妙。当然，如果能在组织好表达材料的基础上，做到第一个发言，那效果就更好，给人的印象也最深。面试有声胜无声是普遍规律。

　　(2)论证充分，辩驳有力

　　小组面试中，当然不是谁的嗓门大谁就得高分，考官是借此考查一个人的语言能力、思维能力及业务能力，夸夸其谈，不着边际，胡言乱语，只会在大庭广众中出丑，将自己的缺点暴露无遗。话不在多而在于精，观点鲜明，论证严密，一语中的，可起到一鸣惊人的作用。及时表达与别人不同的意见和反驳别人先前的言论，但不要恶语相加，要做到既能够清楚表达自己的立场，又不会令人难堪。

　　(3)及时表现，适时发言

　　一方面发言是必要的，但绝对不要做“麦霸”，垄断发言。另一方面也不能长期沉默，处处被动，记住不管什么面试最基本的一点是都是要说话的，天下没有无言的面试。最后每次发言有条有理、适时把握发言时间。

　　(4)与别人意见一致时不简单附和

　　考生应该有自己的观点和主见，即使与别人意见一致时，也可以阐述自己的论据，补充别人发言的不足之处，而不要简单地附和说：“某某已经说过了，我与他的看法基本一致。”这样会使人感到你没主见，没个性，缺乏独立精神，甚至还会怀疑你其实根本就没有自己的观点，有欺骗的可能。