2017-06-01 09:25:15 文章来源：未知
2017滨州惠民县事业单位公开招聘(综合类)现场资格审查公告
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2017年滨州惠民县事业单位公开招聘工作人员(综合类)现场资格审查公告
按照《2017年惠民县事业单位公开招聘工作人员简章》要求，根据岗位招聘计划和笔试成绩，经研究，2017年惠民县事业单位公开招聘笔试成绩(综合类)最低合格分数线确定为45分。现将进入现场资格审查范围人员名单(见附件)及资格审查的有关事项公告如下：
一、资格审查时间、地点时间：2017年6月9日(上午8:30—11:30，下午14:30—18:00)地点：惠民县人力资源和社会保障局办公楼北楼三楼“计算机操作室1”
二、需提交的材料
1.国内高校毕业生：《2017年事业单位公开招聘工作人员报名登记表》、《诚信承诺书》，全日制普通高校应届毕业生应聘的，提交本人有效期内身份证、学校核发的就业推荐表(或学历学位证书)必须能够正常毕业;其他人员应聘的，提交国家承认的学历学位证书、本人有效期内身份证、户口簿、毕业证、其他相关证明材料。
其他相关证明材料主要包括：教育部学历证书电子注册备案表(从中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp下载打印)、已经毕业生就业主管部门鉴证或派遣就业的，出具《单位同意报考证明信》(证明信须加盖单位公章且单位主要负责人和出具人签字。)
2.海外留学人员：《2017年惠民县事业单位公开招聘工作人员报名登记表》、《诚信承诺书》，本人有效期内身份证、户口簿、学历学位证书、教育部留学服务中心出具的学历认证书。
3. 报考定向招聘岗位的服务基层项目人员进入资格审查范围的，还需提供相关服务基层项目的证明材料：“三支一扶”大学生须出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》和县(区)人力资源和社会保障部门出具的考核材料(上述材料有缺失者，需出具省“三支一扶”办公室盖章的相关证明);参加“大学生志愿服务西部计划”、“大学生志愿服务山东计划”的毕业生需出具团省委考核认定的证明材料;组织部门选派的到村任职大学生需出具县以上组织部门考核认定的证明材料。报考定向招聘岗位的退役大学生士兵需提供应征入伍批准书、退伍证，惠民县民政部门出具的退役士兵接收安置证明，退役时间以退伍证签发时间为准。
4.同底板一寸近期免冠彩色照片两张(照片背面写上名字及报考岗位代码)。各种证件须提供原件和复印件各一份。委托他人办理的，受托人还须提交其身份证原件及复印件。
三、其他事项
进入现场资格审查范围的应聘人员，应仔细阅读诚信承诺书，并亲自在《诚信承诺书》上签名。提交的材料应当真实、准确，对提供虚假报考材料的，一经查实，即取消应聘资格。未在规定时间内进行现场资格审查以及未按规定提交相关材料的，视为弃权。
经审查不具备报考条件的，取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺，在合格分数线内按笔试成绩依次递补。递补只进行一次。递补人员名单在惠民县人力资源和社会保障网公布。《报名登记表》、《诚信承诺书》，可于6月6日- 9日登陆惠民县人力资源和社会保障局网打印。
咨询电话：0543—8197098 13589727376
中共惠民县委组织部
惠民县人力资源和社会保障局
2017年6月1日
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