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2018济宁市中医院B超室影像诊断人员招聘启事

2018-03-01 16:36:01 文章来源:未知

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  2018济宁市中医院B超室影像诊断人员招聘启事

  根据医院学科发展需要,我院面向社会公开招聘B超室影像诊断医师1-3名,具体要求如下:

  一、职位要求

  1.热爱本职工作,具有良好的团结协作精神和交流沟通能力,身体健康、吃苦耐劳、认真踏实、责任心强;

  2.年龄在40岁(含)以下,优秀者可适当放宽。

  3.全日制本科及以上学历,学士及以上学位;

  4.医学影像学专业;

  5.具有执业医师资格证书;

  二、工资待遇

  参照在编人员工资待遇。

  三、报名

  1.报名时间:2018年2月27日~3月15日

  2.有意应聘者请下载并填写《济宁市中医院应聘报名表》(见附件),将文件名统一命名为“应聘岗位+专业名称+姓名”格式,同时提交学历学位证书、专业技术职务资格和聘任证书、医师执业证书以及身份证的扫描件。报名表及证书扫描件均以附件形式发至邮箱:jnszyyzp@126.com。

  3.报名成功后电话通知参加面试及试工。

  四、考核程序和方法

  (一)应聘者报到试工时持报名表、毕业证、学位证、学信网学历证书电子注册备案表、学位网查询证明、执业医师证、医师资格证或成绩单原件及以上证件的复印件,到院人力资源部审核登记,持《试工通知》去相应科室报到试工。

  (二) 专业科室试工:各专业科室科主任为第一责任人,建立由科主任、护士长、副主任医师以上人员组成的考核小组,负责对试工人员全面考核工作,要全面了解每位试工人员的个人综合素质、业务能力、工作态度等情况。

  (三)考核方式:考核采用结构化面试方式,主要考核应聘者的专业知识、综合分析能力、组织协调能力、反映应变能力、言语表达能力和举止仪表等。

  五、结果使用

  业务能力考核优秀者,入职前参加体检。体检参照省人事厅、卫生厅《转发人事部、卫生部关于印发公务员录用体检通用标准(试行)的通知》(鲁人发[2005]5号)规定的有关标准执行,费用由应聘者承担。

  六、试工期间本院可提供住宿和被褥,如需提供住宿,请提前致电说明,可提供工作服一套,根据科室排班出勤,每周可休息一天,不得随意请假,如有特殊情况到人力资源部填写请假申请,严格遵守医院规章制度及各项诊疗操作规范。医院考虑到应聘者的实际困难,在院试工期间,每天生活补助30元(按实际出勤天数核算),试工考核结束后,如有请假将按日扣除相应生活补助。

  联系人:杨鹏

  联系电话:0537-6551815

  附件下载:济宁市中医院应聘报名表.doc


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