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2018年济南平阴县招聘基层农(林)产品质量安全协管员公告（19名）

2018-08-07 13:54:38 山东公务员考试网 ○加微信领资料 ○交流qq群 ○华图在线app 文章来源：未知

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　　2018年济南平阴县公开招聘基层农(林)产品质量安全协管员公告（19名）

　　为进一步强化农(林)产品质量安全监管体系建设，保障农(林)产品质量安全，维护公众身体健康。按照市政府及市农业局、林业局要求，报经县委、县政府研究同意，决定面向社会公开招聘非在编基层农(林)产品质量安全协管员。现就公开招聘的有关事宜公告如下：

　　一、招聘范围和条件

　　(一)有较好的思想政治素质，具备正确坚定的政治立场;

　　(二)遵守宪法和法律，具有良好的品行和适应招聘岗位要求的身体条件;

　　(三)农产品质量安全协管员须高中(中专、技校)及以上学历，林产品质量安全协管员须本科及以上学历，毕业证书须在2018年8月12日前取得;

　　(四)年龄在20周岁以上至40周岁以下(1978年8月12日至1998年8月12日期间出生);

　　(五)现从事农产品质量安全监管岗位或相关领域工作5年以上的人员报考农产品质量安全协管员不受学历限制，年龄可放宽到48周岁(1970年8月12日后出生);

　　(六)具有平阴县常住户口(含平阴县生源的毕业生);

　　(七)有下列情形之一的，不得报考：

　　1、在读全日制在校生不能报考，也不能用已取得的学历作为条件参加报考;

　　2、因政治、经济和其他问题正在接受审查尚未有结论的;

　　3、有过违法违纪行为的;

　　4、严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的;

　　5、与原用工单位存在劳动纠纷的;

　　6、应聘人员不能应聘与本人有应回避亲属关系的岗位;

　　7、现役军人及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。

　　二、招聘计划、工作性质和岗位

　　本次计划招聘19人，其中农产品协管员18人，林产品协管员1人，主要从事农产品质量安全宣传培训、技术推广、日常监测及巡查监管、农药等投入品管理、风险信息上报及其他工作。

　　聘用基层协管员根据考试总成绩从高分到低分依次挑选招聘岗位(各招聘岗位计划详见附件1)。

　　三、报名及资格审查

　　报名采取在规定的时间内，现场报名、资格审查和现场缴费的方式进行。

　　1、报名时间：2018年8月11日—2018年8月12日(周六—周日)上午9：00—11:30，下午14:00—17:00;

　　2、报名地点：县农林大厦一楼大厅;

　　3、报名前要仔细阅读招聘简章，并于2018年8月12日前登陆平阴县人民政府门户网(www.pingyin.gov.cn)下载《平阴县2018年公开招聘非在编基层农(林)产品质量安全协管员报名表、承诺书》(附件2或附件3);

　　4、应聘人员现场报名时需提交：

　　(1)《平阴县2018年公开招聘非在编基层农(林)产品质量安全协管员报名表、承诺书》正反面打印(一式两份，个人所填写内容必须打印，签名处必须手写，贴好照片);

　　(2) 国家承认的毕业证书：有《就业报到证》的，也要提供《就业报到证》;

　　(3)户口簿(户口本需复印户籍页、索引页和个人页);

　　(4)4张1寸与报名表同底版的近期免冠照片;

　　(5)在职人员还需提交有用人权限部门或单位出具的同意报考的介绍信，出具介绍信确有困难的，经招聘主管部门同意，可在体检考察前提供，到时提供不出的，取消其应聘资格。留学回国人员应聘的，还要出具国家教育部门的学历学位认证、我国驻外使领馆的有关证明材料;

　　(6)从事农产品质量安全监管岗位或相关领域工作5年以上的人员需出具单位五年及以上工作经历证明。

　　以上资料用于进行资格审查，审查原件留存复印件。

　　5、经资格审查合格人员，缴纳考务费 70元，缴费成功人员现场领面试通知书。

　　资格审查工作贯穿整个招聘工作的全过程，对弄虚作假或隐瞒有关情况骗取报考和聘用资格的，查实后取消其报考和聘用资格，一切后果由报考者本人承担。

　　四、考试

　　本次考试采取结构化面试的方式进行，重点考察应聘人员的语言表达、逻辑思维、农(林)产品质量安全监管业务素质和综合分析等方面内容，面试总分100分，成绩计算到小数点后两位(尾数四舍五入)，最低合格分数为60分。

　　面试结束后，根据招聘计划数，农产品质量安全协管员按面试成绩由高分到低分排序，成绩并列的，学历高的优先、学历相同的年龄小的优先，最终确定考试排名，按1：1的比例，取前18名进入体检考察程序。林产品质量安全协管员按面试成绩由高分到低分排序，成绩并列的，学历高的优先、学历相同的年龄小的优先，最终确定考试排名，按1：1的比例，取前1名进入体检考察程序。因考察或体检不合格的，按照考试排名从高到低依次递补。经体检考察合格的由用工单位最终确定拟聘用人员。因弃权、试用期自动离职、试用期满考核不合格造成的人员空缺，也按上述方法等额递补。

　　五、体检和考察

　　(一)体检：对确定的体检考察人员，由主管部门组织在县级及以上综合医院进行体检，费用自理，体检项目和标准参照公务员录用体检标准执行。体检完毕，主检医生审核体检结果并签名，医疗机构加盖公章。

　　(二)考察：体检合格人员，由主管部门组织进行考察。考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行，应侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面的情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。主管部门成立考察工作小组，具体负责考察工作，每组应有2名及以上工作人员组成。考察小组要实事求是，全面、客观、公正地评价被考察对象，并写出书面考察意见。

　　六、挑选单位

　　应聘人员体检、考察合格后，根据考试排名由高到低依次挑选招聘岗位，本人签字确认后不再变更。

　　七、公示聘用

　　拟聘用人员在平阴县人民政府门户网公示7天，公示无异议人员与招聘单位委托的劳务公司签订合同，由劳务公司再派遣到用人单位。统一上岗进行试用，试用期一个月，试用期结束后对其进行考核，考核合格留用，考核不合格解除劳动合同，造成的空岗，按考试排名依次等额进行递补。

　　聘用人员按照国家有关规定缴纳“五险”，月工资不低于2178元(不包括“五险”的个人负担部分)，如有变动，根据上级有关文件要求进行相应调整。聘用基层协管员合同期为一年，合同期内原则上不准辞职或报考其他单位，合同期满后，由用人单位对其进行考核，根据上级有关政策对考核合格人员确定是否续签合同。

　　因聘用人员中途退出造成的岗位空缺，按照招聘岗位，从达到面试合格分数线的人员中根据成绩排名依次进行递补，递补人员签订剩余合同期限的合同(考试成绩一年内有效)。

　　八、信息发布和其他

　　此次公开招聘的公告、成绩、公示等有关信息通过平阴县人民政府门户网进行发布。本次招聘不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　本简章由平阴县农业局负责解释。

　　咨询电话：县农业局 0531-87883921、87870373

　　咨询电话：县林业局 0531-87669379

　　监督电话：县纪委 0531-87883716