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2019年中国工商银行济宁分行校园招聘公告
一、关于中国工商银行
中国工商银行成立于1984年1月1日。2005年10月28日，整体改制为股份有限公司。2006年10月27日，成功在上交所和香港联交所同日挂牌上市。经过持续努力和稳健发展，已经迈入世界领先大银行行列，拥有优质的客户基础、多元的业务结构、强劲的创新能力和市场竞争力，向全球578万公司客户和5.3亿个人客户提供广泛的金融产品和服务。将服务实体经济作为经营管理的出发点和落脚点，坚持以新理念、新金融、新服务，支持供给侧结构性改革和经济转型升级，实现自身健康可持续发展。深入推动改革创新和经营转型，零售金融、资产管理和金融市场等业务成为盈利增长的重要引擎。国际化、综合化经营格局不断完善，在45个国家和地区设立422家海外分支机构，与143个国家和地区的1548家境外银行建立了代理关系，盈利贡献进一步提升。2017年，连续第5年蝉联《福布斯》全球企业2000强、《银行家》全球1000家大银行和美国《财富》“500强商业银行子榜单”3个权威排行榜的榜首。
中国工商银行济宁分行是总行授权经营的二级分行，总部地址位于济宁市任城区红星东路18号，下辖城区、任城、开发区、兖州、曲阜、泗水、邹城、微山、鱼台、金乡、汶上、梁山、嘉祥、营业部等14个支行。自1985年1月成立以来，始终贯彻“人才兴行”、“以人为本”的人才发展战略，始终坚持“以客户为中心、服务创造价值”的经营宗旨，在日益激烈的竞争环境下，加大改革创新，加快经营转型，在服务地方经济的同时实现了持续快速健康发展。近年来，先后获得“济宁市金融发展贡献奖”、“济宁最具影响力金融企业”、“济宁金融卓越品牌”等多项荣誉。
二、招聘岗位
本次工商银行济宁分行2018年校园招聘岗位包括二级分行本部业务岗、业务岗、客户经理岗、客服经理岗4类,招聘共数约65人。
(一)二级分行本部-业务岗
工作描述: 培养目标为二级分行本部信息科技专业、互联网专业、法律专业等重点条线的专业型人才。新员工招录后，直接投放至二级分行本部相关岗位工作，并安排一段时间的基层锻炼。
职位要求:
(1)基本条件
1.招聘录用人员须为应届毕业生。
2.境内院校应届毕业生须在2019年8月前毕业，报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。
3.境外院校应届毕业生须在2018年1月至2019年8月期间毕业，报到时须获得毕业证和学位证以及国家教育部出具的学历(学位)认证。
4.应届毕业生的毕业时间以毕业证书落款时间为准。
(2)院校及学历条件
1.境内院校毕业生须具有国家统招的全日制普通高等院校硕士研究生(含)以上学历、学位。
2.境外院校毕业生须具有境外正规高等院校硕士研究生(含)以上学历、学位。
(3)外语条件
具有良好的英语能力，具体如下：
1.主修语种为英语的，须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)，或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上，或雅思(IELTS)考试5.5分及以上。
2.主修语种为其他外语的，应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。
3.英语专业毕业生应至少达到专业英语四级(含)以上水平;其他外语专业毕业生应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。
4.以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。
(4)其他条件
1.熟练使用计算机办公系统软件，具有较强的学习与沟通能力及良好的团队协作精神。
2.具备较强的综合分析、判断决策与管理潜质，愿意承担具有挑战性的工作任务。
3.毕业于国内外知名院校。
4.优秀学生干部、优秀奖学金等荣誉及奖励获得者优先。
(二)业务岗
工作描述: 培养目标为各类专业与营销人才的梯队储备，新员工录用后原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼，之后根据个人工作表现及工作需要等，聘入相应岗位工作。
职位要求:
(1)基本条件
1.招聘录用人员须为应届毕业生。
2.境内院校应届毕业生须在2019年8月前毕业，报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。
3.境外院校应届毕业生须在2018年1月至2019年8月期间毕业，报到时须获得毕业证和学位证以及国家教育部出具的学历(学位)认证。
4.应届毕业生的毕业时间以毕业证书落款时间为准。
(2)院校及学历条件
1.境内院校毕业生须具有国家统招的全日制普通高等院校大学本科(含)以上学历、学位。
2.境外院校毕业生须具有境外正规高等院校大学本科(含)以上学历、学位。
(3)外语条件
具有良好的英语能力，具体如下：
1.主修语种为英语的，须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)，或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上，或雅思(IELTS)考试5.5分及以上。
2.主修语种为其他外语的，应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。
3.英语专业毕业生应至少达到专业英语四级(含)以上水平;其他外语专业毕业生应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。
4.以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。
(4)其他条件
熟练使用计算机办公系统软件，具有较强的学习与沟通能力及良好的团队协作精神。
(三)客户经理岗
工作描述: 对公客户经理主要负责从事公司或机构客户的拓展及管理、公司或机构产品的销售管理等工作;个人客户经理主要负责个人客户关系管理和拓展、日常维护、理财策划、产品销售以及客户潜力挖掘等工作。
职位要求:
(1)基本条件
1.招聘录用人员须为应届毕业生。
2.境内院校应届毕业生须在2019年8月前毕业，报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。
3.境外院校应届毕业生须在2018年1月至2019年8月期间毕业，报到时须获得毕业证和学位证以及国家教育部出具的学历(学位)认证。
4.应届毕业生的毕业时间以毕业证书落款时间为准。
(2)院校及学历条件
1.境内院校毕业生须具有国家统招的全日制普通高等院校大学本科(含)以上学历、学位。
2.境外院校毕业生须具有境外正规高等院校大学本科(含)以上学历、学位。
(3)外语条件
具有良好的英语能力，具体如下：
1.主修语种为英语的，须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)，或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上，或雅思(IELTS)考试5.5分及以上。
2.主修语种为其他外语的，应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。
3.英语专业毕业生应至少达到专业英语四级(含)以上水平;其他外语专业毕业生应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。
4.以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。
(4)其他条件
熟练使用计算机办公系统软件，具有较强的学习与沟通能力及良好的团队协作精神。
(四)客服经理岗
工作描述: 实行定向招录，主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介营销、智能业务核验等综合服务。新员工录用后须在该岗位工作不少于5年，其中部分先安排至远程银行中心(石家庄)进行交流锻炼,时间不少于一年半，交流锻炼经历视同客服经理岗位工作经历。
职位要求:
(1)基本条件
1.招聘录用人员须为应届毕业生。
2.境内院校应届毕业生须在2019年8月前毕业，报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。
3.境外院校应届毕业生须在2018年1月至2019年8月期间毕业，报到时须获得毕业证和学位证以及国家教育部出具的学历(学位)认证。
4.应届毕业生的毕业时间以毕业证书落款时间为准。
(2)院校及学历条件
1.境内院校毕业生须具有国家统招的全日制普通高等院校大学本科(含)以上学历、学位(含全日制专升本)。
2.境外院校毕业生须具有境外正规高等院校大学本科(含)以上学历、学位(含全日制专升本)。
(3)不要求外语条件
(4)其他条件
熟练使用计算机办公系统软件，具有较强的学习与沟通能力及良好的团队协作精神。
三、报名方式及招聘流程
(一)网申报名。
PC端：http://campus.icbc.com.cn;
移动端：关注“中国工商银行人才招聘”公众号，点击我要应聘-校园招聘-搜索“济宁”-立即申请-创建个人档案-立即投递。
报名时间为2018年9月10日-10月28日。
(二)资格审查。资格审查时间为2017年10月下旬。
(三)笔试。笔试时间为2018年11月中旬。
(四)面试体检签约。时间为2018年11月下旬。
四、工行招聘联系人：
工商银行济宁分行人力资源部：胡老师，0537-2167351(工作日8:30-17:30)。
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中国工商银行济宁分行
2018年9月12日
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