2018-12-20 15:18:53 文章来源：事业单位招聘网
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2018年山东大学第二医院医学博(硕)士及高层次人才招聘公告
山东大学第二医院(以下简称山大二院)坐落于泉城济南，是国家卫生健康委员会 委属(管)医院，百年名校山东大学直属医院，延续百年齐鲁医科的血脉基因，开拓创 新，追求卓越，2011年成为全国第一家通过新版等级评审标准的三甲医院，全国医药卫 生系统先进集体。
医院职工总量3500余人，另有在院本科生、研究生、规培生1000余人。医院重视人 才建设，加强高层次人才的引进力度，先后与4位院士签订山东大学兼职讲席教授，成立 肝胆外科、肿瘤诊断为学科发展方向的院士工作站。拥有国务院特殊津贴专家、山东省 泰山学者、青年泰山学者近20人，高级职称人员250余人，国家级、省级学(协)会主 委49人，副主委204人。 医院拥有多个国家级、省级临床重点专科，多次荣获山东省科技进步一等奖，获批 国家重点研发计划项目，先后与美国、英国、瑞典、加拿大等多个国家医疗、学术机构 建立长期战略合作，位列2016年度中国医院“自然指数”排行榜中前100名。
一、医学博(硕)士
(一)招聘要求 1.学历学位要求：应为国家统招统分的应届毕业生，一般须为博士研究生，部分专业 招收硕士研究生，第一学历须为国家正规院校本科毕业，有海外学习经历的毕业生优先 录用。 2.年龄要求：博士后一般不超过35岁，博士一般不超过32岁(派遣期内)，硕士年 龄不超过28岁(派遣期内)。 3.应聘者应保证材料真实有效，一经发现有弄虚作假行为，取消应聘资格。
(二)人员待遇 1. 入选医院杰出医师培训计划者，支持赴国内顶尖医院进修学习。 2. 入选医院国际研修计划者，支持赴美国、英国、德国、加拿大等国家/地区的医疗 机构、科研院所进行临床深造和学术交流。 3. 入选医院中青年人才项目者，在临床、科研经费、岗位津贴等方面全方位强化支 持。 4.获批医院青年人才基金者，给予科研经费3万元。 5. 国家普通高校毕业的医学博士，一次性给予安家费10万元人民币; 前后学历均为国家985高校的医学博士、海外高水平医疗(科研)机构医学博士、科 研业绩突出的医学博士或医院紧缺专业博士，根据情况综合评定结果，一次性提高安家 费至20万元人民币-30万元人民币。 6.山东大学事业编制，部分专业招收人事代理制毕业生。 7.山东大学附属小学、中学拥有优质的教育资源，未来为子女入学提供便利条件。
(三)招聘行程
(四)简历投递方式 医学博(硕)士进入以下链接或通过扫描二维码进行数字投递(仅限此通道，且每 人只能提交一次，请认真填写)
https://www.wjx.top/jq/29180208.aspx 联系电话：0531-85875200 联系人：王老师 诚挚欢迎优秀医学博士(硕士)投递简历，通过简历筛选后，我们将与您取得联系。
二、高层次医学人才 (一)国家级人才称号、青年人才称号及具备同等实力的人才，省级人才称号、 青年人才称号及具备相应实力的人才，或国家级重大科研项目、重点科研项目负责人及 具备相应实力的杰出医学人才。 (二)国外著名科研机构、知名高校助理教授及以上人员、博士后或博士，从事 前瞻性、创新性研究，取得一定学术影响的标志性研究成果，取得国内外同行公认的学 术成就或具有较强的学术潜力的相关医学人才。
(三)国内985/211高校附属医院或同等水平医院的专家、教授、博导。
(四)国内临床综合实力较强或研究方向明确、成果优异的科研创新团队。
待遇及保障： 1.采取“一事一议”方式议定引进专家或团队的待遇，实施协议工资制、项目工资制 或年薪制等(不含国家或省政府岗位津贴);
2.根据不同层级，推荐入选山东大学特聘教授、山东大学杰出中青年学者、山东大学 齐鲁青年学者或认定高级职称、博士生导师; 3.根据不同层级，匹配学科建设经费、办公室实验用房，优先配置博士后及博(硕) 士招生指标，配齐做强研究团队; 4.根据不同层级，一次性给予安家费或配置专家公寓; 5.山东大学附属小学、中学拥有优质的教育资源，为子女入学提供便利条件。
诚挚欢迎海内外高层次医学人才及团队加入我院或依托我院申报国家级、省级各 类人才项目! 高层次人才投递相关资料至邮箱：shandaeryuanvip@163.com 医院官方网站：http://www.sdey.net/ 联系电话：0531-85875205 联系人：戚老师
这里，是青年医师的为学之始， 中青年人才的立业之基， 学科带头人的成业之地! “明德至善 护佑民生” 这里，有医学的求索，也有人文的传承， “有温度”医院形象深入人心! 一座城， 一所医院， 万事俱备，东风起， 筑巢引凤，等你来!
附件：2018年山东大学第二医院医学博(硕)士及高层次人才招聘公告.pdf
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