2019-05-10 08:39:58 文章来源：未知
准考证打印入口>>>2019年青岛大学附院医院公开招聘合同制护理人员500人准考证打印入口
准考证打印：
应聘人员于2019年5月10日8：00至5月12日12:00,登录报名网站，下载打印笔试准考证。
资格复审：
(1)资格复审时间及地点：笔试结束后按岗位面试比例进行资格复审，具体时间和地点在青岛大学附属医院官方网站另行通知。
(2)资格复审时需提交以下相关材料：
应聘人员须现场提交个人身份证、国家承认的学历、学位证等(含专科、本科及硕士)材料的原件及复印件1份;《2019年青大附院公开招聘合同制工作人员报名表》一式2份;由应聘人员本人签名的《2019年青大附院公开招聘合同制工作人员诚信承诺书》1份。
全日制普通高校应届毕业生须提交学校毕业生就业主管部门出具的《毕业生就业推荐表》和就业协议书(山东省内院校实行网上签约的可不提供就业协议书)，以及学校教务部门出具的学历和专业证明，定向委培应届毕业生需提供定向委培单位提供的同意报考证明。
在职人员须提交单位同意报考介绍信或相关证明材料;报考岗位要求有相关培训、工作经历的，须提交相应证明材料，如培训经历证明、就业参保所在地社保经办机构出具的缴费凭证或明细等。
派遣期内未就业的毕业生，须提交国家承认的学历学位证书、报到证等原件及复印件1份;无业人员应提供失业证或档案代管机构出具的无业证明;国外留学归国人员需提交国家教育部《国外学位学历认证书》原件及复印件1份。
报名审查时收取各种证件、资料复印件一份(A4纸)，原件将在资格审查时审核后退回。如本人不能在规定时间内到场办理，可委托他人携带以上证明材料以及委托书办理。应聘人员因资料准备不充分影响资格审查，责任自负。
应聘人员在规定的资格审查时间内未向招聘单位提交有关材料的，视为弃权。经审查不具备报考条件的，取消其面试资格。因弃权或取消资格产生的空缺，不再递补。
笔试与面试
考试内容和方法
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，对应聘人员进行笔试和综合面试。
1、笔试
(1)考查内容：公共基础知识(含英语)及报考岗位所需要的相关基础知识和专业知识。无指定教材。
(2)时间及地点：拟定于2019年5月12日上午。具体考试时间及考场详见准考证。
(3)笔试采取百分制计分。根据招聘岗位和考试情况确定笔试合格分数线。
2、综合面试
综合面试包括面试答辩和技能测试。
(1)考查内容：报考岗位所需要的综合素质、逻辑思维、语言表达、应急应变能力及专业技能等相关能力。
(2)综合面试人选的确定：达到笔试合格分数线的应聘人员，根据笔试成绩由高分到低分排序，按面试比例依次确定进入综合面试范围的人选。笔试合格人数出现空缺的岗位和达不到规定招聘比例的，按实有合格人数确定。进入综合面试范围的人员名单在青岛大学附属医院官方网站公示。
(3)综合面试时间及地点在青岛大学附属医院官方网站上另行通知。
3、成绩核算：按照笔试成绩、面试答辩成绩、技能测试成绩各占总成绩的40%、30%、30%计算总成绩;笔试成绩、面试答辩成绩、技能测试成绩和考试总成绩均采用百分制计分，并精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。
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