2019年潍坊峡山区事业单位公开招聘58人职位表

2019年潍坊峡山区事业单位公开招聘58人职位表

　　2019年潍坊峡山区事业单位公开招聘58人职位表
>>>公告<<<

　　职位表：1.峡山区事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表

　　报名时间：2019年7月28日9:00-7月30日16:00

　　查询时间：2019年7月28日11:00-7月31日11:00

　　初审时间：2019年7月28日11:00-7月31日11:00

　　缴费时间：2019年7月28日11:00-7月31日16:00

　　缴费成功人员须于2019年8月6日9:00-8月9日16:00前登录该网站打印准考证和《2019年峡山区事业单位公开招聘教师报名登记表》(附件2)。

　　考试分为笔试和面试。均采用百分制计算成绩。笔试、面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制计算考试总成绩，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

　　笔试时间：2019年8月10日9:00-11:00，具体时间、地点以笔试准考证为准。

　　笔试内容：根据岗位招聘要求，主要考察应聘者岗位履职所需的理论知识、专业素养等。综合类岗位笔试主要内容为公共基础知识，主要测试应聘人员的综合知识水平、分析问题能力、组织协调能力等方面的综合素质和能力;教育类岗位笔试内容包括公共基础知识和教育理论知识，公共基础知识主要内容为法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等，教育理论知识主要内容为教育学和心理学等教学基础知识。

　　为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，根据岗位招聘人数和笔试情况确定。

　　笔试结束后，根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分按比例依次确定进入面试范围人员。相同岗位招聘计划在10人以下的，面试人选按1:3的比例确定;10人及以上的，按1:2的比例确定(其中，招聘计划为10-13人的，进入面试人员统一确定为28人)。按上述比例确定进入面试范围人员中的最后一名，如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加面试人选。笔试合格人数出现空缺岗位，取消招聘;达不到招聘比例的，按实有合格人数确定。经审查不具备招聘条件的，取消面试资格。在规定时间内，因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。

（编辑：华图媛媛）