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2019年济宁事业单位面试:结构化面试礼仪

2019-08-07 14:17:21 文章来源:未知

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2019年济宁事业单位面试:结构化面试礼仪

2019年济宁事业单位面试:结构化面试礼仪

  事业单位结构化面试的过程中,考生在考场呈现的穿着举止、精神状态等,都是考官观察和评价的依据,因此通过得体的穿着,礼貌的行为,良好的精神状态来考场中展现考生的风貌,是赢得面试的重要一环。

  在面试测评要素中对于举止行为的具体要求是:穿着得体,能始终保持头脑清醒,行为表现起伏波动少,不失分寸。

  事业单位面试礼仪的具体内容包括仪容仪表和行为举止两大部分。仪容仪表主要包括仪容、着装和仪表三部分;行为举止主要包括姿态、动作和流程三部分。

  一、仪容仪表

  1. 仪容

  (1) 发型

  发型能最直接地反映考生的精神面貌,也能看出考生的品味和对细节的关注程度。

  男性的发型发式,一般要求干净利落、整洁自然;不宜过长,但最好也不要剃光头;基本的要求是“前 发不覆额,侧发不掩耳,后发不过领”。

  女性发型的总体要求是轻爽利落、美观大方,不要披头散发、发饰过多。女性可以烫发,但要给人稳重感,不要太前卫或轻浮。对于长发的女生,尽量扎成马尾状;对于短发的女生,注意刘海,不可过长,影响与考官的眼神交流。

  (2) 面容

  面容的总体要求是端正庄重、修饰避人、整洁干净、简约朴实、得体自然。男性应养成每天修面的好习惯,保持干净整洁,不蓄胡须、鼻毛不外现,口无异味。女性在面试场合应以裸妆为宜,保持清新、自然、柔和、淡雅。建议考生面试时不要使用香水。

  (3) 指甲

  考生在面试时应保持手部清洁,不蓄长指甲,不涂醒目的指甲油。

  2. 着装

  面试着装的总体要求是端庄得体、干练精明、朴素大方、温文尔雅。由于事业单位工作人员的职业特性要求,考生在穿着方面应表现出稳重、大方、干练、富有涵养的形象。考生的服饰一方面应以其朴素大方取胜,另一方面则应做到文明得体。

  女士着装:建议女性穿正装,如衬衫长裤、西服套装或套裙等,搭配中跟或低跟皮鞋,让人看上去更加干炼、成熟,但切忌穿超短裙、黑色网袜入场。整体搭配遵守简单原则,不要佩戴耳环、手镯、手链等。

  男士:面试服装为西装,如果面试时间是在夏天,上身穿着短袖衬衫、下身是深色西裤,搭配深色鞋袜,造型以简单稳重为佳,穿着短袖衬衫可不系领带。颜色搭配坚持“三色原则”,即全身颜色不得多于三种。男性在面试场合最好杜绝饰品,可以佩戴手表,但应注意款式不能过于花哨、不能“金光闪闪”。建议 考生尽量不要轻易佩戴饰物,以免使自己形象显得过于随意化,对考官做出的评判产生不利影响。

  3. 仪表

  (1) 表情

  在考场上,考生的面部表情应从容、镇定、自信,目光坚定,表情自然,不慌不忙、不急不躁,体现出应有的气度与风貌。答题时要做到表情自然,切忌僵硬死板、面无表情。

  笑是面部表情的一种,它是考生在面试考场除口头表达外最重要的一种语言。考生从进入面试考场那一刻起,要懂得适时微笑。

  (2) 目光

  考生在答题时,应注意与考官的眼神交流。这一点非常重要,考生不能只关注一个考官,而对其他考官“不闻不问”。用眼神与每位考官进行沟通是十分必要的,可以为高分打下基础。考生在面试时应以正视 主考官为主,环视其他考官为辅。

  二、行为举止

  1. 行为姿态

  “行如风,站如松,坐如钟”是对人体姿态审美标准的最好概括。

  行姿的基本要求是“安静、稳定、合礼”。具体而言,男性步伐应雄健有力,走平行线,显示潇洒豪迈; 女性应步履轻捷,步伐略小,走直线,显示优雅自信。站姿的基本要求包括站立端正、不应持物、双腿稍分、双腿安稳、避免散漫五个方面。考生在面试考场坐姿应注意稳重、静态、直挺和端正。考生落座后,挺胸收腹、腰部挺起,将两臂放于考生席上,两手可自然放于考桌上。考生起座时动作要轻缓,不要过急或过猛。考生的手势应当规范,尽量少用,不可滥用。面试答题时,考生的手势不宜多、动作不易过大。

  考生从进入面试考场到离开考场这一过程,要注意避免一些小动作,如:望天花板、不停翻眼、拂头发、摸耳朵、咬嘴唇、抖腿、玩手指、玩笔或笑场用手捂嘴等情形。

  2. 动作与流程

  面试动作主要包括敲门、关门、问好、致谢、移凳、入座、鞠躬、离场等。在面试考场的动作与流程方面,主要提醒广大考生注意以下几点:

  (1) 如果门是关闭状态,工作人员未开门,考生应敲门,敲门的动作自然、声音清楚就好,敲门声太 大或太小都不合适。得到考官“请进”的允许后,考生进入考场;

  (2) 考生进入考场后,在考生席椅子侧方站定,向考官微笑问好,展现礼貌大方的形象气质。问候考 官时,考生在态度上需要注意四点:主动、热情、自然及专注。考生也可用鞠躬来表达对考官的尊重,但鞠躬动作并非必须,由考生自行决定;

  (3) 考生在未得到考官“请坐下”的允许(手势或言语)前,不得自行落座;

  (4) 考官示意“请坐下”,考生在致谢后移凳、就坐;考生致谢时要诚挚,调整座椅时避免发出刺耳声响;

  (5) 考生在听到考官宣读面试导语开场白“恭喜你进入面试……”时,可礼貌致谢,认真倾听面试导 语中关于面试试题数量及答题时间的要求;

  (6) 考生在回答试题前可以先行思考,大多数考场都备有纸、笔供考生罗列提纲;考生在回答问题前 最好将笔放下,端正坐姿再开口;

  (7) 答题过程中考生应与考官有眼神交流,不要一直低头看稿纸或抬头望天花板。

  (8) 考官或工作人员提示“面试结束,请退场”后,考生应不急不缓地起立,将座椅轻轻放归原位, 向考官致谢、鞠躬后离场。但鞠躬动作并非必须,由考生自行决定。考生退场时要注意走姿,轻轻将门带关。考生退场时不得将试题与考场草稿纸、记录用笔等带出考场。

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(编辑:华图小土豆)
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