2020-04-26 16:15:27 山东公务员考试人事网 ○加微信领资料 ○华图在线app 文章来源:华图教育
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2020枣庄市峄城区公开选聘区属国有企业高级管理人员管理和待遇
管理和待遇
(一)聘任管理。公示期满后,如无反映意见或反映意见经调查核实证明不属实或不影响使用的,由相关企业与拟聘人员依法签订聘用协议,约定权利义务。聘任结果报送区委组织部、区国有资产事务中心党委备案。拟聘任人选须在入职前辞去原单位所任职务。对聘任人员实行一年的试用期,试用期满,对考核合格的人员予以正式聘任。
(二)薪酬待遇。总经理、副总经理实行年薪制,由相关企业和聘任人员按照《峄城区国有骨干企业负责人薪酬管理办法》《峄城区区属国有企业负责人经营业绩考核办法》协商确定,具体由区国有资产事务中心负责解释(电话:0632—7710087)。对符合峄城区高层次人才引进政策的,按照政策规定享受相关人才政策待遇。
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