2020-07-14 20:39:12 文章来源：未知
报名入口>>>2020年济宁微山县事业单位公开招聘工作人员(卫生类)72人报名入口
招考公告>>>2020年济宁微山县事业单位公开招聘工作人员(卫生类)简章(72人)
报名和资格审查
(一)报名
报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。
1、个人报名
报名时间：2020年7月15日9:00-7月17 日16:00
查询时间:2020年7月15日11:00-7月18日16:00
报名网站：微山县人民政府门户网站(http://www.weishan.gov.cn)。
应聘人员登录指定的报名网站，如实填写、提交个人相关信息资料并上传近期免冠照片。全县统一报名系统，每人限报1个岗位。报名信息一经审核部门初审通过，不能更改。2020年7月17日16:00后，尚未初审或者初审未通过的，不能再改报其他岗位，不能再修改、补充报名信息。
应聘人员必须使用二代身份证报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。应聘人员恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的，查实后取消其本次报名资格。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。
2、资格初审
初审时间：2020年7年15日11：00-7月18日16:00
微山县卫生健康局根据报名人员填写的个人信息对应聘人员进行资格初审(节假日不休息)，并在网上公布初审结果。对具备报名资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名;对不符合应聘条件而未通过初审的人员，说明理由;对提交材料不全的，注明缺失内容，并退回应聘人员进行补充。在规定时间内未提交相关材料的视为弃权，审核不予通过。对通过资格初审的人员，留存应聘人员的报名信息，以供资格审查时使用。
3、网上缴费
缴费时间：2020年7月15日11:00-7月19日16:00
缴费标准：根据省发改、财政部门核定的标准，考务费的收取标准为每人40元。
应聘人员在报名查询时间截止前登录报名网站，查询初审结果。通过资格初审的人员须在规定时间内登录报名网站进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视作放弃。缴费成功后，下载打印《济宁市事业单位公开招聘报名登记表》、《应聘济宁市事业单位工作人员诚信承诺书》。并于2020年7月27日9:00—8月1日9:30，期间考生可登录该网站，下载打印《2020年济宁市事业单位公开招聘工作人员考试准考证》。
拟享受减免考务费的应聘人员，通过资格审核后，于7 月19日16:00前将相关材料电子版(拍照或扫描)发送至邮箱：wsxwsjrsk@126.com，并拨打电话0537-8291667进行确认，邮件名称为“姓名+身份证号”。
报名结束后，对应聘人数达不到1:3比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘计划;计划招聘2人(含)以上的，按规定的比例相应核减招聘计划。取消招聘计划的岗位，该岗位应聘人员可在规定时间改报其他符合条件的岗位。改报只能进行1次。报名人员在确认缴费后，须注意关注取消岗位公告，并保持联系方式畅通。
(二)资格审查
资格审查工作贯穿招聘工作的全过程，对出现不符合应聘资格或弄虚作假等各种违规问题的，不论哪个阶段、哪个环节，一经查实，取消应聘或聘用资格。
应聘人员报名、笔试前的资格审查，由微山县卫生健康局在网上进行;拟进入面试范围人员的资格审查，由微山县卫生健康局现场进行。
拟进入面试范围的应聘人员，须按拟进入面试范围人员公示通知和招聘岗位要求，按时提交身份证(原件及复印件)、《笔试准考证》、《济宁市事业单位公开招聘报名登记表》、《应聘济宁市事业单位工作人员诚信承诺书》、一寸近期免冠照片(与准考证照片同底版)3张及相关证明材料。相关证明材料主要包括：(1)国家承认的学历学位证书(原件及复印件);(2)已与用人单位签订就业协议的2020年应届毕业生，还须提交解除协议证明或加盖有用人权限部门(单位)公章的《同意报考证明信》;(3)在职人员、定向委培毕业生应聘的，须提交加盖有用人权限部门(单位)公章的《同意报考证明信》;(4)留学回国人员应聘的，还须出具国家教育部门的学历学位认证;(5)香港和澳门居民中的中国公民应聘的还须提供《港澳居民来往内地通行证》;(6)台湾居民应聘的，还须提供《台湾居民来往大陆通行证》;(7)报考有户籍限制岗位的考生须提交(2020年7月15日前迁入)户口簿;(8)岗位资格条件需要的其他材料。
微山县卫生健康局还应审查应聘人员的任职回避情况。
经审查不具备应聘条件的，取消其面试资格。在规定时间内未提交相关材料的，视为弃权。因取消资格或弃权造成的空缺，从达到笔试合格分数线的人员中按笔试成绩从高到低依次递补。
资格审查结束后，进入面试人员名单由微山县卫生健康局负责公布。
三、考试内容和方法
考试分为笔试和面试。
(一)笔试
笔试时间：2020年8月1日上午9:00—11:30(根据疫情防控需要，笔试时间如有变动，将提前通过报名网站予以公告)
笔试地点见准考证。
请考生随时关注报名网站发布的有关信息，并及时下载打印《笔试准考证》。
卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的30%和70%，专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题。
为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由微山县卫生健康局根据岗位招聘人数和笔试情况确定。
(二)面试
面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中按1：3的比例依次确定;达不到招聘比例的，按实有合格人数确定;笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划。面试人选确定后，按规定程序向社会公布。
面试由微山县卫生健康局组织相关部门实施。面试工作方案于面试前一周在微山县人民政府网站公布。面试工作方案包括：面试时间地点、面试形式、面试程序等。
面试采取结构化面试。面试采用百分制计算应聘人员的面试成绩。面试成绩由面试考官当场评判，在本场面试结束后统一向面试人员宣布。面试结束后，按笔试成绩占50%，面试成绩占50%的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，由高分到低分依次确定进入考察体检范围人选;同一招聘岗位出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分依次确定;笔试成绩相同的，由面试组织实施部门组织加试，根据加试成绩由高分到低分依次确定进入考察体检范围人选。岗位计划数与实际参加面试人员数为1:1的，面试成绩低于其所在面试考官小组使用同一套面试题本面试的所有实际参加面试人员有效成绩平均分值的，不得进入考察范围。
岗位计划数与实际参加面试人员数达不到规定比例的，面试低于70分的不得进入考察体检范围。
面试成绩及考试总成绩由微山县卫生健康局公布。
面试时间、地点另行通知。
根据省发改、财政部门核定的标准，面试人员应缴纳考务费70元。
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