2020-10-19 21:26:39 文章来源：未知
报名入口>>>2020年济南市历城区卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员70人报名入口
招考公告>>>2020年济南市历城区卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员简章(70人)
报名和资格初审
(一)报名时间与方式。2020年济南市历城区卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员的报名工作，采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。
报名时间：2020年10月20日8:30-10月21日17:00;
查询时间：2020年10月20日8:30-10月22日12:00;
缴费时间：2020年10月20日8:30-10月22日17:00。
报名缴费网址：http://www.licheng.gov.cn/col/col11983/index.html
(二)个人报名。应聘人员登录指定的报名网站，如实填写个人信息并上传本人近期免冠电子照片。每人限报一个职位，应聘人员在资格初审前多次登录填报报考信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经招聘单位初审通过，不能更改。应聘人员必须使用二代身份证进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时，应聘人员要仔细阅读诚信承诺书，提交的报考申请材料应当真实、准确。应聘者恶意注册报名信息、扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的，一经查实，取消本次应聘资格。
(三)资格初审。历城区卫生健康局联合招聘单位指定专人负责资格初审工作，在报名期间及时查看网上报名情况，根据应聘人员提交的个人信息资料，对应聘人员进行资格初审，并及时确认初审结果。
(四)初审结果查询。应聘人员在网上提交报名信息后，须及时查询报名资格初审结果。通过资格初审的人员，不能再报考其他岗位，报名资格尚未审查或未通过资格初审的人员，可以改报其他岗位。
(五)网上缴费。通过资格初审的人员，要在规定时间内登录报名网站进行网上缴费，笔试考务费每人40元，逾期未缴费的，视为自动放弃。缴费成功人员于2020年10月29日9:00至2020年10月31日9:00，登录报名网站下载打印笔试准考证、《2020年济南市历城区卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员报名表》和《2020年应聘济南市历城区卫生健康系统事业单位工作人员诚信承诺书》(附件3)(以备参加面试资格审查时使用)。
拟享受减免考务费的农村特困大学生和城市低保人员，不实行网上缴费，在招聘单位审核通过后，由本人携带有关证明材料于2020年10月21日9:00-11:30、13:30-16:30，到历城区卫生健康局(济南市历城区辛祝路68号)北楼309房间办理现场确认和减免考务费手续。证明材料包括：享受国家最低生活保障金的城镇家庭的应聘人员，提交家庭所在地的县(市)区民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证;农村绝对贫困家庭的应聘人员，提交家庭所在地的县(市)区扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡，或者出具由省人力资源社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭高校毕业生就业服务卡》。上述证件及相关材料均需交验原件并提供复印件。
报名结束后，对应聘人数达不到规定比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘计划;计划招聘2人及以上的，按1:3比例相应核减或取消招聘计划。核减或取消招聘计划的，核减或取消的招聘计划调整到其余相应招聘岗位，即：历城区中医医院“中医3”招聘计划调整到历城区中医医院“中医2”岗位、“麻醉”招聘计划调整到“临床医学”岗位、“医学影像”招聘计划调整到“医学检验”岗位;历城区妇幼保健和计划生育服务中心“儿科2”招聘计划调整到历城区妇幼保健和计划生育服务中心“儿科1”岗位、“儿科1”招聘计划调整到“妇产科”岗位、“妇产科”招聘计划调整到“儿科1”岗位;历城区疾病预防控制中心“疾病控制3”招聘计划调整到历城区疾病预防控制中心“疾病控制1”岗位、“疾病控制4”招聘计划调整到“疾病控制2”岗位、“检验1”招聘计划调整到“疾病控制1”岗位、“疾病控制1”招聘计划调整到“检验1”岗位、“检验2”招聘计划调整到“疾病控制2”岗位、“疾病控制2”招聘计划调整到“检验2”岗位;街道办事处社区卫生服务中心(镇卫生院)同一招聘岗位内有多个招聘单位的，按岗位汇总表内用人单位一栏从后往前的单位顺序依次核减或取消,核减或取消的招聘计划调整为相应单位的“临床医学”岗位。对应聘取消招聘计划岗位的人员，可在规定时间内给予一次改报其他符合条件岗位的机会，逾期未改报者视为不同意改报，不同意改报、不符合改报条件的予以退费。
四、考试和资格审查
本次招聘考试采取笔试和面试相结合的方式进行，均采用百分制计分。
(一)笔试
1、笔试形式及内容
笔试采取统一命题、统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。根据专业要求不同分为医学类(含药剂、医技等)(A类)、护理类(B类)、中医类(C类)、公共卫生类(D类)，各类均考一科。医学类(含药剂、医技等)(A类)考试内容主要为医学专业基础知识;护理类(B类)考试内容主要为护理专业基础知识;中医类(C类)考试内容主要为中医专业基础知识;公共卫生类(D类)考试内容主要为公共卫生专业基础知识。
2、笔试时间和地点
笔试时间：2020年10月31日。具体时间和地点详见准考证。请认真阅读《笔试疫情防控注意事项》(见附件4)，并准备好相关材料。
3、确定面试人选
根据笔试成绩由高分到低分，按招聘岗位计划与招聘人数1:3的比例确定进入面试人选，成绩并列的，一并纳入面试范围。达不到1:3的，按实有人数确定面试人选。笔试成绩和面试人选名单在历城区人民政府网--“卫健专栏”公布。
(二)资格审查
对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。进入面试范围的人员，需在招聘单位规定的时间内到指定地点，按招聘简章及岗位要求，向招聘单位提交相关证明材料，主要包括：有效期内的本人二代身份证、国家承认的学历学位证书、执业资格证书、在验证有效期内的学信网学历查询证明(《教育部学历证书电子注册备案表》)、《2020年济南市历城区卫生健康系统公开招聘事业单位工作人员报名表》、《2020年应聘济南市历城区卫生健康系统事业单位工作人员诚信承诺书》(附件3)及1寸近期同底版免冠照片2张;在职人员应聘的，还须提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘证明;留学回国人员应聘的，还须出具国家教育部门的学历学位认证;全日制学历人员还需提供派遣报到证或就业通知书;具体应聘岗位要求的其他证明材料也须一并提供。上述证件及相关材料均需交验原件并提供复印件。经审查不具备应聘条件的，取消其面试资格。
取得面试资格人员在资格审查通过后缴纳面试考务费70元，并现场领取《面试通知书》，逾期不领者视为自动放弃，因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩由高分到低分依次递补，并在网上公示。现场资格审查时间和地点在历城区人民政府网--“卫健专栏”另行通知。
(三)面试
面试采用结构化面试方法，重点考察应聘人员的基本素养、能力水平及与岗位的匹配程度等要素。
面试人员达不到1:3比例的岗位设定面试最低合格分数线为60分，达到面试最低合格分数线的方可列为进入考察体检范围人选。面试时间、地点和注意事项等具体事宜见面试通知书。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1:2的比例确定进入考察体检范围人选，并依次等额进行考察体检。同一招聘计划应聘人员出现考试总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定考察体检范围人选，若出现笔试成绩也相同的，则对成绩相同者重新组织面试，按面试成绩由高分到低分确定考察体检范围人选。
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