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2020年潍坊高密市部分事业单位公开招聘工作人员面试通知

2020-11-17 10:22:09 文章来源:高密市人民政府

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2020年潍坊高密市部分事业单位公开招聘工作人员面试通知

  2020年潍坊高密市部分事业单位公开招聘工作人员面试通知

  根据《2020年高密市部分事业单位公开招聘工作人员简章》规定,结合《山东省新冠肺炎疫情常态化防控期间考试防控指南》要求,现将2020年高密市部分事业单位公开招聘工作人员面试有关事宜通知如下:

  一、面试时间及地点

  时间:2020年11月21日(周六)

  地点:高密市康成大街2999号融智商务综合体6号楼(人力资源服务产业园)二楼

  参加面试的应聘人员于上午7:00前,凭笔试准考证(加盖现金收讫章)原件、有效期内身份证(或临时身份证)原件和《考生健康信息采集表》(见附件1)到考点候考室报到,抽签确定每名考生的面试顺序。抽签开始时仍未到达候考室的,待其他考生抽签结束后,抽取剩余签号确定面试顺序。上午8:00仍未到候考室报到的应聘人员,视为自动弃权,取消面试资格。

  二、面试方式

  面试采用结构化面试方式,试题为通用型试题,思考4分钟,答题4分钟。

  三、面试程序

  1、应聘人员在规定时间由引导员引领至思考室进行准备。试题反放在思考室应聘人员席桌面上,计时员宣布开始并计时,应聘人员方可打开试题,并在规定时间内思考。规定时间用完,计时员宣布停止思考,应聘人员将试题放回原处,由引导员按顺序引领至面试室答题。草稿纸由考点统一配备,应聘人员可将草稿纸带至面试室辅助答题。

  2、应聘人员进入面试室,主考官宣布开始后,应聘人员方可开始答题,计时员同时开始计时。规定时间用完后,应聘人员应立即停止答题,主考官宣布退场,草稿纸交给工作人员。

  3、应聘人员退场后,由引导员引领至休息室等候,待本场面试全部结束并公布面试成绩后,统一离开考点。

  四、评分方法

  1、打分采用百分制形式,去掉一个最高分和一个最低分,综合计算平均分为应聘人员面试成绩(保留小数点后两位,尾数四舍五入)。

  2、实际参加面试人数少于或等于岗位招聘计划数的,以本次面试所有考生的平均分(保留小数点后两位,尾数四舍五入)为该类人员面试合格分数线,对面试成绩未达到合格分数线的不予进入考察和体检范围。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的,按笔试成绩由高分到低分确定人选。考生面试成绩低于60分的不能进入考察体检范围。

  五、其他事项

  1、每个面试室设7名考官,全部从高密市以外聘请。

  2、试题委托外地命制,用试题袋密封,共2套,现场由主考抽取一套使用。开考前向考生展示试题袋密封情况。

  3、应聘人员必须按规定的时间,到候考室抽签,按抽签顺序参加面试。抽签开始时仍未到达候考室的考生,待其他人员抽签结束后,抽取剩余签号确定面试顺序。上午8:00仍未到候考室报到的面试人员,视为自动弃权,取消面试资格。

  4、笔试准考证(加盖现金收讫章)和有效期内身份证(或临时身份证)须为原件,请应聘人员提前备好,否则无法进场。

  5、应聘人员进入候考室,不得携带任何资料和通讯工具。已带通讯工具的,需提前关闭闹钟并关机做好标注放在指定位置。凡在候考室、思考室、面试室、休息室携带通讯工具的,视为违纪,取消面试资格。

  6、应聘人员进入思考室、面试室只准报本人抽签顺序号,不得以任何方式向考官或工作人员透露本人的姓名、准考证号、工作单位等个人信息,不得穿戴有职业特征的服装、饰品,违者面试成绩按零分处理。

  7、应聘人员在候考室和休息室应遵守纪律,听从工作人员安排,不得大声喧哗和随意出入。

  8、应聘人员做好近期自我健康管理,凡违反我省常态化疫情防控有关规定,隐瞒、虚报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的,将依法依规追究责任。面试时需佩戴一次性医用外科口罩并且提供山东省电子健康通行码(现场手机出示)。

  9、应聘人员应保持联络畅通,并及时关注高密市人民政府网站(http://www.gaomi.gov.cn左侧“人事考试查询快速入口”)发布的相关招聘信息,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

  附件1:《考生健康信息采集表》

  附件2:《应试人员守则》

  高密市人力资源和社会保障局

  2020年11月17日

  来源:http://www.gaomi.gov.cn/GMSXXGK/srsj/202011/t20201117_5739245.html

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(编辑:华图媛媛)
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