2020-11-26 15:52:19 文章来源:未知
2020年淄博周村区事业单位专业技术岗位考公基知识吗?
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考试与资格审查
A5类岗位资格审查、面试考核有关要求由区委组织部自行确定、另行通知。其他类别岗位考试与资格审查有关要求如下:
(一)笔试
综合类笔试时间初步定于2020年12月20日上午(具体时间见笔试准考证)。笔试时间是否调整,周村区人力资源和社会保障局将根据疫情防控需要及时研究确定,并及时予以公告,请广大考生注意关注网站信息。
笔试由周村区公开招聘主管机关统一组织。A1、A3、A4类(综合类岗位)岗位笔试内容为公共基础知识;A2类(专业技术岗位)岗位笔试内容为相应岗位专业技能知识。
为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线,由区公开招聘主管机关根据岗位招聘人数和笔试情况确定。
笔试成绩不低于最低合格分数线的A1类应聘人员,根据各岗位的招聘计划数(以取消、核减后为准),按1:3的比例确定进入资格审查范围人员;笔试成绩不低于最低合格分数线的A2类应聘人员,根据各岗位的招聘计划数(以取消、核减后为准),按1:5的比例确定进入资格审查范围人员;A3、A4、A5类应聘人员,经网上报名初审通过的全部进入资格审查范围。
最后一名笔试成绩并列的,并列人员全部进入资格审查范围,不满上述比例的按实有人数确定进入资格审查范围人员。
(二)资格审查
资格审查由招聘单位主管机关具体负责。笔试后,进入资格审查范围的应聘人员,须由本人按规定时间、地点和要求提交相关材料进行现场资格审查。现场资格审查所需提交的主要材料见应聘须知(附件2),具体要求以资格审查公告为准。
对应聘人员的资格审查贯穿整个招聘工作全过程。在后续工作中发现审核通过人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的,一经查实,立即取消考试、聘用资格,并按有关规定处理。
进入资格审查范围的应聘人员未按规定时间和要求提交有关材料的,视为弃权。弃权和资格审查不通过的应聘人员,取消其面试资格,因此造成的空缺按笔试成绩依次递补。
(三)面试
根据岗位特点,面试分别采用结构化面试、专业技能测试等方式进行。具体要求以面试公告为准。
面试考官一般由7人组成,聘请外地考官。
面试设定最低合格分数线70分。
根据物价部门核定的标准,面试考务费每人70元,缴费方式及时间见面试公告。
(四)总成绩计算与排名
笔试和面试等考试方式均采用百分制计算成绩,成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。
面试结束后,A1类、A4类岗位按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例计算考试总成绩;A2类岗位按笔试成绩、面试成绩各占40%、60%的比例计算考试总成绩;A3类岗位按笔试成绩、面试成绩各占40%的比例,加档案考核成绩,作为考试总成绩,档案考核办法详见应聘须知(附件2);A5类岗位按面试成绩作为考试总成绩。
面试成绩不低于最低合格分数线的人员,根据考试总成绩,分岗位由高分到低分确定排名顺序。如同一个招聘岗位出现应聘人员考试总成绩相同,则按笔试成绩由高分到低分确定排名顺序;笔试成绩仍相同的岗位及免笔试的岗位,加试确定排名顺序,加试成绩不计入总成绩。
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