山东医疗卫生考试

您当前位置:山东人事考试网 > 医疗招聘考试 > 招考信息 > 招考公告 > 2021青岛市城阳区人民医院高层次人才引进公告

2021青岛市城阳区人民医院高层次人才引进公告

2021-05-21 17:47:14 文章来源:青岛市城阳人民医院-

点击订阅
山东华图
公务员招录,事业单位考试,教师招聘信息

  青岛市城阳区人民医院高层次人才引进公告

  青岛市城阳区人民医院始建于1994年,是青岛市北部区域性医疗中心。2009年成为泰山医学院(现山东第一医科大学)附属青岛医院,2018年成为青岛大学第十五临床医学院。2012年被评为山东省文明单位,2019年晋升三级乙等医院。

  医院编制床位1200张,临床科室40个,医技科室11个,现有职工1764人。现为山东第一医科大学、青岛大学硕士研究生培养点,硕士研究生导师9人。现拥有高级职称人员158名,市区级拔尖人才和青年人才12人,市优秀学科带头人3人,享受青岛市政府津贴4人。医院现有山东省临床重点专科1个,青岛市重点学科8个,城阳区重点学科13个。历经30余年的快速发展,是一所集医疗、教学、科研和预防保健于一体的三级乙等综合性医院。

  医院技术力量雄厚,医疗设备先进,10万元以上的设备240余台(套),包括配备美国瓦里安Trilogy直线加速器、MRI(3.0T核磁共振)、德国西门子SOMATOM-Force双源CT、64排128层CT、荷兰飞利浦大孔径CT、DSA(数字减影血管造影)、平板数字胃肠机、C型臂、椎间孔镜系统、钬激光、西门子双板数字化X线摄影系统、弹性定量超声诊断仪等,同时建有标准层流手术室、血液净化中心、重症监护系统以及与国际同步的先进实验室设备等。

  医院高度重视人才培养工作,对各类人才分层级培养。每年拿出业务总收入的1%作为科技与人才发展专项基金,用于支持学科建设、学术交流、科学研究、人才培养、新技术新项目开展、教育教学等活动,为医务人员实现职业理想和社会价值创造更有利的条件,搭建更广阔的舞台。

  近年来,医院先后获得山东省医学科技成果奖41项,青岛市科技进步奖8项,位于山东省同级医院前列,发表SCI论文40篇,开展省市级继续教学项目229项。承担了山东第一医科大学、青岛大学医学部、天津医科大学临床医学院等院校教学任务。

  对外,与北京大学第三医院合作成立肿瘤诊疗中心、与山东大学附属生殖医院合作开通远程线上会诊,与深圳市人民医院郭晓辉团队合作的心电监护培训中心,对内与基层医院合力推进健共体建设,把影响力植根于基层,提高了医院在国内的影响力。

  为大力实施“人才强院”战略,推进高水平医院建设进程,现面向全国招聘学科带头人,诚邀优秀人士的加盟。

  一、引进基本条件

  (一)具有良好的科学精神、职业道德、团结协作意识、学术思想端正,治学严谨;

  (二)在相关专业领域中学术造诣深厚、成就突出;

  (三)具有团结协作精神,善于开拓创新;

  (四)能构建完善学术梯队,带动和促进我院学科建设与发展,培养高层次学术骨干和青年人才,具有较强的学科组织管理、协调能力,引领本学科和相关学科群进入国内领先行列;

  (五)身体健康,能胜任医疗、教学、科研一线工作;

  (六)具备引进岗位所需的其他条件和要求。

  二、招聘岗位及具体要求

  经评审认定,对引进的高层次人才,医院提供优越的待遇及相关配套,组建所需要的工作团队,配备业务用房,在享受青岛市、城阳区相关人才待遇基础上,同时享受医院相关人才待遇,具体待遇详见附件1。

  四、应聘方式

  应聘者下载并填写附件2中《应聘人员信息表》发至邮箱cyyy3398@126.com,邮件标题注明:引进人才+本人姓名,应聘人员所留联系方式需准确无误并保持通畅。我院对意向人员将通过电话通知应聘者来院面谈。

  青岛市城阳区人民医院高层次人才引进工作常年开展,随时欢迎人才应聘。

  五、联系方式

  联系人:陈老师招聘电话:0532-58000701

  地址:青岛市城阳区人民医院(长城路600号)

  附件: 1.引进人才享受待遇

  2.应聘人员信息表

  青岛市城阳区人民医院

  2021年5月21日

  原文标题:青岛市城阳人民医院-

  文章来源:https://www.qdcyyy.com/news/news_view.aspx?id=91635

图书

更多>
(编辑:华图小土豆)

图书

更多>
有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?

立即咨询
山东华图