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2021年日照莒县公安招聘面试考什么？
本次公开招聘采取个人报名、资格审查、体能测评、面试、政治考核、体检、毒检、公示等程序，择优聘用签订合同。
(一)报名、资格审查
采取统一时间、现场报名、现场资格审查确认的方式进行。
1、报名时间：2021年7月20日--2021年7月26日
2、报名地点：莒县金泉劳务有限公司(莒县青年中路1号)，联系电话：0633--7775988 0633—7773958。
3、报名要求：现场报名时，携带本人有效居民身份证、户口本、学历证书、相关资历证书、退出现役证等材料的原件及以上材料的复印件(A4纸)，大专以上学历需提供《教育部学历证书电子注册备案表》1份(在“学信网”查询并打印)，近期同底一寸免冠彩照4张和个人信用报告(中国人民银行莒县支行出具，详细版)，并提前打印填写《莒县公安局2021年公开招聘警务辅助人员报名登记表》(附件2)和《诚信承诺书》(附件3)。
4、资格审查：依据应聘条件对应聘者进行现场资格审查，审查合格的准予参加体能测评。资格审查贯穿招聘工作全过程，如有弄虚作假、违背诚信承诺、隐瞒从事公安机关工作经历及有关情况，一经查实取消考核、聘用资格。
5、考务费：确认初审通过的人员，按每人40元的标准收取考务费。考务费由莒县金泉劳务有限公司现场收取。
(二)考试
考试包括体能测评和面试。
1、体能测评
通过资格审查人员，需携带本人身份证参加体能测评。测评项目：1000米跑、10米×4往返跑、纵跳摸高。体能测评主要参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》(附件4)执行。体能测评为达标性测评，凡其中一项不达标的，视为体能测评不合格。参加体能测试前，须签订本人《身体状况确认书》，对本人或者他人的体能测评结果有异议的，应在测评后30分钟内提出申诉或举报，逾期不再受理。对冒名顶替、弄虚作假等违反体能测评规定的，取消其体能测评资格。应聘人员未按规定时间、地点参加体能测评的，视为放弃。体能测评合格者进入面试、政治考核、体检、毒检环节。
体能测评时间、地点另行通知。
2、面试
面试时，应聘人员须携带本人身份证参加面试。面试采取结构化面试，主要测试应聘人员从事职位工作所必需的综合分析、组织协调、反应应变、职位匹配度、言语表达能力和举止仪表等。面试采用百分制计分，设定最低合格分数线为60分，成绩由考官当场评判。面试结束后由主考官向面试人员宣布。根据面试成绩排名，按职位招聘计划1:1的比例，确定政治考核、体检、毒检人选。如入围的最后一名成绩出现并列的，按“1000米跑”成绩确定人选;“1000”米跑成绩相同的，按照“10米×4往返跑”成绩确定人选。
面试时间、地点另行通知。
(三)政治考核、体检、毒检
政治考核、体检、毒检由莒县公安局负责组织。政治考核参照公安机关人民警察政治考核的相关要求进行，重点审查是否具有不得招聘为辅警的情形。体检项目和标准按照省人社厅、省卫计委、省公安厅《关于明确公安机关警务辅助人员体能测评和体检有关事项的通知》(鲁公通〔2017〕30号)有关规定执行。体检费用自理，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检、政治考核前，如有职位符合招聘条件人数不足的，在其他招聘职位计划中调剂。对因应聘人员放弃聘用资格，政治考核、体检和毒检不合格，或者因公示结果影响聘用造成的招聘计划缺额，一年内按总成绩从高到低依次等额递补人选，进行政治考核、体检和毒检。
(四)公示聘用
经体能测评、面试、政治考核、体检、毒检合格的拟聘用人员，在莒县金泉劳务有限公司网站(http://www.jxjqlw.com)公示，公示期为5个工作日。公示期满，对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用;对没有问题或者反映问题不影响聘用的，与莒县金泉劳务有限公司签订劳动合同。采取劳务派遣的形式派遣到莒县公安局工作，试用期三个月，试用不合格的退回劳务派遣公司。
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