2012年济南高新区公开招聘协管人员简章

2012年济南高新区公开招聘协管人员简章

　　根据工作需要，济南高新区面向社会公开招聘4名协管人员。

　　一、基本条件

　　1、具有良好的道德修养，遵纪守法、品行端正、爱岗敬业，具有良好的协作精神，工作作风严谨;

　　2、能熟练使用办公自动化系统。同等条件下，有计算机等级证书、驾照者优先聘用。

　　3、具有一定的政策法规水平和文字功底，组织协调能力较强。

　　二、岗位描述及具体条件

　　(一)高层次人才创业助理岗位(1名)

　　1、岗位职责：为高层次人才在创新创业中实行“一条龙”服务，重点就政府提供的财政资金的使用情况、企业的财务运转情况进行考察。

　　2、具体条件：全日制大学本科及以上学历，会计、财务、审计等相关专业;具有会计从业资格证;初级及以上会计专业技术职称，2年及以上企业会计工作经验,年龄35岁以下(1977年6月1日以后出生)。

　　(二)食品安全协管岗位(1名)

　　1、岗位职责：协助做好高新区食品安全工作，能适应长期加班、值班工作。

　　2、具体条件：全日制大学本科及以上学历、学士及以上学位;中文、法律、经济管理等相关专业;男性，年龄30岁以下(1982年6月1日以后出生)，具有2年以上工作经验，有驾照。

　　(三)应急办协管岗位(1名)

　　1、岗位职责：协助负责全区应急处置和协调工作，处置突发事件，负责全区应急体制、机制、法制建设工作。协调应急管理方面的交流与合作，负责管委会的总值班工作。

　　2、具体条件：大学本科及以上学历(专业不限)，男性，中共党员，年龄30岁以下(1982年6月1日以后出生)，具备履行岗位职责的身体素质和心理素质，有驾照，遇有任务，可以承担随时出勤。

（编辑：admin）