2012-10-30 20:24:35 文章来源：山东省人力资源和社会保障厅
2012年度青岛科技大学公开招聘工作人员简章
一、单位简介
青岛科技大学是山东省属重点建设高校，是一所以工为主，理、工、文、经、管、医、法、艺等多学科协调发展，以材料学、化学工程、应用化学、机械工程、自动化、信息与计算机为特色学科的多科性大学。学校拥有学士、硕士和博士学位授予权。现有16个博士点，4个博士后流动站，112个硕士点，63个本科专业。学校设有崂山校区、四方校区和高密校区三个校区。
二、招聘岗位和人数
根据省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2012年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》要求，结合工作需要，我校拟面向社会公开招聘中级专业技术岗位工作人员35名，具体岗位及条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。
三、招聘条件
(一)基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守宪法和法律;
3、身体健康。
(二)岗位条件
详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》。
(三)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员，在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人，以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
四、招聘程序
(一)发布招聘信息
通过省人力资源和社会保障厅网站(http：//www.sdhrss.gov.cn)和青岛科技大学网站面向社会发布招聘信息。
(二)报名与资格审查
1、报名
报名方式:网上报名。应聘人员如实填写《青岛科技大学应聘人员报名登记表》(附件2，以岗位名称+姓名命名，如教师4张三)发送到qustrszp@163.com。每人限报一个岗位。
报名时间：自信息发布之日起至11月20日
报名材料包括：1、国家承认的学历和学位证书、专业技术职务资格证书、身份证原件及复印件;2、在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信;3、其他要求提供的材料。
2、资格审查：对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消资格。
(三)考试
根据省属事业单位公开招聘的有关规定，经批准，面向博士的招聘采取简化程序直接面试的方式组织。面试成绩即为考试总成绩。面试时间、地点另行通知。
面试采取试讲、答辩的方式进行，分别占面试总成绩的60%和40%，主要测试应聘人员的语言表达能力、专业知识及教学水平等。面试时间、地点另行通知。
面试总分为100分，设定面试合格分数线60分。达到面试合格分数线的方可进入考核体检范围。面试成绩在面试结束后当场公布。
相关链接：2013国家公务员考试备考专题
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