2012年东营市人民医院引进高层次人才公告(2)

2012年东营市人民医院引进高层次人才公告(2)

　　报名需提供的材料：国家承认的学历证书、学位证书、身份证、户口簿(户籍证明)、医师执业资格证书、专业技术职务任职资格证书、聘任证书的原件及复印件(网上报名的需提交相关材料的电子版照片，原件须在参加考试时提交)。东营市内公立医疗卫生机构人员应聘的，须同时提交有用人权限部门同意报考的介绍信或解除聘用合同证明。

　　(二)资格审查。成立人才引进资格审查委员会，对报名人员进行资格审查。对引进人员的资格审查，贯穿引进工作的全过程。凡在后续工作中发现不符合引进资格或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消引进资格。

　　四、考试方法

　　考试采取面试、技能操作测试等多种方式进行，具体时间和地点另行通知。

　　五、考察体检

　　东营市人民医院(山东省立医院集团东营医院)成立考察小组，具体负责考察工作。考察采取多种方式进行，侧重于思想政治表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等。

　　体检标准和相关要求参照公务员录用体检通用标准执行，国家另有规定的从其规定。

　　六、公示聘用

　　根据考试考察结果，确定拟引进人选，并在一定范围内进行公示。经公示符合引进条件的，按程序办理聘用手续。试用期3个月，期满考核不合格的解除聘用合同。

　　七、其他

　　参加引进人员应保持通讯工具畅通，因本人原因错过重要信息而影响引进工作的，责任自负。具体引进工作在东营市纪委、东营市人力资源社会保障局和东营市卫生局的监督指导下，由东营市人民医院(山东省立医院集团东营医院)组织实施。

　　联系电话：(0546)8901616、 8331258 、15615068277、15505462800

　　电子邮箱：rsk1258@163.com

　　附件：东营市人民医院(山东省立医院集团东营医院)引进高层次人才报名登记表.doc

　　东营市人民医院(山东省立医院集团东营医院)

　　二O一二年十二月十四日

（编辑：admin）