2013年济宁北湖新区执法协管人员招聘简章

2013年济宁北湖新区执法协管人员招聘简章

　　为满足北湖新区城市管理的需要，济宁市新城发展投资有限责任公司面向社会公开招聘一线执法协管人员120名，其中：面向退役士兵招聘90名(男性);面向其他人员招聘30名(20名男性，10名女性)。

　　一、报考条件

　　1、拥护党的路线、方针、政策，政治立场坚定，有较强的事业心和责任感，具有良好的职业道德素养和适应工作要求的体能素质，无纹身，无违法违纪记录。

　　2、年龄在20至30周岁(1993年4月22日-1983年4月22日之间出生);男性身高170CM以上，女性身高160CM以上。

　　3、面向退役士兵招聘的岗位应具备高中(中专)及以上文化程度;面向其他人员招聘的岗位应具备大专以上学历。

　　二、报名办法

　　1、报名时间：2013年4月23日-4月28日，上午9：00-11：30，下午2：00-4：30。

　　2、报名地点：山东理工职业学院(北湖校区)2号教学楼东阶梯教室。

　　3、报名办法：考生本人须持身份证、毕业证、户口簿或户籍证明，有驾驶证者提交驾驶证及其他能证实符合招聘岗位要求的相关证件原件及复印件;退伍人员还需提供入伍通知书和退伍证明原件及复印件。所有报考人员均需出具户籍所在地派出所政审合格证明。初审合格的报考人员填写登记表和承诺书，交近期正面免冠一寸彩色同底版照片4张。

　　资格审查贯穿招聘工作全过程。如有弄虚作假、违背诚信承诺者，一经查实取消考试、聘用资格。

　　三、考试

　　考试分笔试和面试，均采取百分制，各占50%比例。

　　根据笔试成绩，分招聘岗位按招聘人数1：1.5的比例确定进入面试人员。

　　面试采取结构化面试方式，主要测试应聘人员的组织协调、形象气质、举止仪表、反应应变、语言表达等能力。

　　笔试、面试的考试时间、地点及注意事项在北湖管委会网站发布，请考生注意查看。不再另行通知。

　　根据考试成绩，分招聘岗位按招聘人数1：1的比例确定进入考核体检人员范围。如出现总成绩相同的按以下顺序确定:①中共党员②立功等级③学历。

　　四、考核体检

　　体检标准和办法参照有关规定，体检合格者由用人单位组织考核。体检、考核不合格或自动放弃者，取消其资格。

　　五、聘用及待遇

　　体检、考核合格人员，由济宁市新城发展投资有限责任公司委托济宁市东方圣地人力资源开发有限公司办理聘用手续，实行劳务派遣，到北湖新区从事相关工作。

　　试用期2个月，试用期工资1230元;试用期满，考核合格者，月工资1230元，另按月发放绩效工资，按照有关规定缴纳社会保险。

　　咨询电话：3297023 3297059

　　济宁市新城发展投资有限责任公司

　　二〇一三年四月二十二日

（编辑：admin）