2013年青岛黄岛区事业单位招聘工作人员面试方案

2013年青岛黄岛区事业单位招聘工作人员面试方案

　　根据《青岛市事业单位公开招聘考试工作规程(试行)》和《黄岛区2013年部分事业单位公开招聘工作人员简章》、《黄岛区2013年教育系统公开招聘工作人员简章》、《黄岛区2013年卫生系统公开招聘工作人员简章》的有关要求，现就黄岛区2013年事业单位公开招聘工作人员制定面试方案如下：

　　一、面试工作领导小组

　　根据面试工作需要，成立黄岛区事业单位公开招聘面试工作领导小组，成员单位由人社、纪检监察、宣传、教育、卫生、公安、工信、广电等部门组成，并按规定组成面试考官。

　　二、面试对象

　　黄岛区本次招聘教育系统268人，卫生系统146人，其他事业单位51人，采取先笔试后面试方式。参加全市统一组织的笔试，从高分到低分按照招聘人数1:3的比例，经现场资格审查后确定进入面试人选，领取面试准考证。若达不到规定比例的按实有人数确定进入面试人选，但面试成绩不得低于60分。

　　三、面试内容、方法和程序

　　教育系统教师职位面试采取说课的方式进行，主要考察教师岗位所需的基本能力和专业水平，包括教学设计、教学能力、教学基本素养、教学思想和专业知识等方面。具体说课内容如下：

　　中小学(含体校)教师岗位：

　　《语文》、《数学》、《英语》、《物理》、《政治》、《历史》、《地理》、《生物》、《音乐》、《美术》、《计算机》为我区现行初中八年级下册教材，《化学》为我区现行初中九年级下册教材，《体育》为我区现行初中7-9年级(全一册)教材。

　　心理健康:《普通心理学》(张钦主编，中国人民大学出版社)

　　幼儿园教师岗位：

　　我区现行幼儿园教材：《艺术表现》(中班，王旭昌主编，青岛出版社)

　　职业学校教师岗位：

　　机械制造:《机械制图》(〈少学时〉，辜东莲 李同军 于光明主编，高等教育出版社)

　　港口经济与环境工程: 《现代物流基础》(杨穗萍主编，高等教育出版社)

　　舞蹈:《舞蹈》(基础版，第二版，吴彬主编, 高等教育出版社)

　　财会：《财务管理》(第三版，会计专业，张海林主编，高等教育出版社)

　　网络工程：《中小型网络构建与管理》(第2册，汪双顶 韩立凡主编，高等教育出版社)

（编辑：admin）