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2013年滨州市红十字会机关从选调生中遴选工作人员简章(2)

2013-06-20 10:31:16 文章来源:滨州市人事考试信息网

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2013年滨州市红十字会机关从选调生中遴选工作人员简章(2)

  上午:08:30—11:30 下午:14:30—18:00

  报名地点:滨州市红十字会办公室4楼809房间(黄河八路渤海十六路路口向北200米路东,渤海十六路736号)。

  联系电话:0543-3361719

  2、资格审查。对报考人员的资格审查贯穿遴选工作全过程。由滨州市委组织部、滨州市人力资源和社会保障局、滨州市红十字会按照规定的资格条件和要求进行资格审查,合格者发给笔试准考证。凡弄虚作假者,一经发现,即取消其资格并通报所在单位。最终确定的报考人数与遴选计划达不到3:1比例的,取消遴选计划。

  3、笔试。笔试总分100分,采取闭卷考试方式,主要测试报考人员政治理论、业务水平和文字综合能力。资格审查合格者,须在规定的时间和地点持本人有效期内身份证、笔试准考证参加笔试。笔试时间、地点另行通知。

  4、面试。根据笔试成绩从高分到低分按1:3比例确定参加面试人选(若确定面试人选的最低笔试成绩有两人以上分数相同,成绩相同人员均进入面试)。面试主要测试报考人员的逻辑思维能力、观察分析能力、语言表达能力、反应应变能力、运用基本理论解决问题的能力和实际工作经验等。面试时间、地点另行通知。

  5、成绩计算。面试结束后,按照笔试、面试成绩各占50%的比例,采取百分制计算报考人员的总成绩。根据总成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检考察人选。总成绩相同的,按笔试成绩确定。

  6、体检、考察。体检按照人事部、卫生部《关于印发公务员录用体检通用标准(试行)的通知》(国人部发〔2005〕1号)、人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(国人厅发〔2007〕25号)和人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕19号)等有关规定到指定的县级以上综合性医院进行体检。按照有关规定,对考察人选德、能、勤、绩、廉情况进行全面考察。因体检、考察不合格造成的职位空缺,按考试总成绩从高分到低分依次递补。总成绩相同的,按笔试成绩确定。

  7、录用。根据考察和体检情况确定拟录用人选,在滨州市委组织部网站(www.bzzzb.gov.cn)、滨州人事考试信息网(www.bzrsks.gov.cn)、滨州市红十字会网(www.bzredcross.com)进行公示,公示期7天。如有不合格者,按考试总成绩从高分到低分依次递补。公示期满后,对没有影响录用问题的,按程序录用,试用期三个月,期满考核合格的办理调动手续,不合格的回原单位工作。

  五、其他

  《滨州市红十字会机关公开遴选工作人员报名表》见附件,考试成绩在滨州市委组织部网站、滨州人事考试信息网、滨州市红十字会网公告。

  未尽事宜由中共滨州市委组织部、滨州市人力资源和社会保障局、滨州市红十字会负责解释。

  咨询电话:0543-3361719、3162280、3162973

  附件:滨州市红十字会机关公开遴选工作人员报名表.doc

  中共滨州市委组织部 滨州市人力资源和社会保障局 滨州市红十字会

  二〇一三年六月二十日

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