乐陵市选聘(选拔)市直部门业务副职(科级领导干部)公告

乐陵市选聘(选拔)市直部门业务副职(科级领导干部)公告

　　乐陵市公开选聘(选拔)市直部门业务副职

　　(科级领导干部)的公告

　　为进一步拓宽选人用人视野，广泛吸引聚集优秀人才，优化部门领导班子结构，加强领导班子建设，中共乐陵市委决定，面向德州市公开选聘9 名市直部门业务副职和工程师，公开选拔4名科级领导干部。现公告如下：

　　一、职位和数额

　　(一)公开选聘市直部门业务副职、工程师9 名，其中：

　　1、经济类6 名。包括乐陵市发展和改革局副局长1 名，乐陵市科技局副局长1 名，乐陵市商务局副局长1 名，乐陵市经济责任审计办公室主任1 名，乐陵市金融工作办公室副主任1 名，乐陵市推进黄河三角洲高效生态经济区建设办公室副主任1 名。

　　2、建设工程类2 名。包括乐陵市交通运输局副局长1 名，乐陵市水务局总工程师1 名。

　　3、乐陵市林业局副局长1 名。

　　(二)公开选拔领导干部4 名，其中正科级领导职务1 名，共青团乐陵市委副书记2 名，市妇联副主席1 名。

　　二、报考范围、资格条件及职位要求

　　报考范围：德州市各级党政群机关、事业单位、国有独资或国有控股企业、高等院校、科研院所符合条件的正式工作人员(一线教师和医务工作者除外)。

　　资格条件及职位要求：报考人选除应具备《党政领导干部选拔任用工作条例》中所规定的基本条件和资格外，还应具备以下资格及职位所需的相关要求：

　　1、参加工作时间满2 年(2012 年1 月以前参加工作)。具有研究生学历、硕士学位的放宽到参加工作时间满1 年，具有研究生学历并取得博士学位的不受参加工作时间限制。其中报考正科级领导职务的，应任副科级职务满1 年或任科员职务满4 年。

　　2、报考公开选拔领导干部岗位的应为中共党员。

　　3、须具有全日制大学及以上学历(不含音体美艺术类专业)、学士及以上学位。报考公开选聘岗位的，现从事专业与报考岗位一致且满3 年的，可放宽到全日制大专学历。

　　4、年龄在30 岁以下(1984 年1 月以后出生)。报考公开选聘岗位的，具有研究生以上学历、硕士以上学位的，年龄放宽到33 岁(1981 年1 月以后出生)。报考共青团乐陵市委副书记岗位的，年龄在26 岁以下(1988 年1 月以后出生)，具有研究生以上学历、硕士以上学位的，年龄放宽到28 岁(1986 年1 月以后出生)。

　　5、身体健康。

　　6、报考有关职位的具体要求：

　　报考经济类岗位的，所学专业应为经济学、财政学、金融学、国际贸易、会统审计等相关专业;报考建设工程类岗位的，所学专业应为土木工程、机电、建筑、工商管理、工程管理等相关专业;报考林业局副局长岗位的，应具有林业相应专业。

　　有下列情形之一的，不得报考：(1)正在从事涉及国家安全或重要机密工作的;(2)受过司法机关刑事处罚的;(3)正在接受司法机关立案侦查、纪检(监察)部门立案审查的;(4)处于党纪、政纪处分规定的提拔限制期内的;(5)违反计划生育政策的;(6)近两年年度考核有“基本称职(基本合格)”、“不称职(不合格)”等次的;(7)有其他影响提拔使用问题的。

　　三、方法步骤

　　1、报名和资格审查。报名人员填写《乐陵市公开选聘(选拔)干部报名登记表》(一式两份，每人限报1 个岗位)、《履历业绩评价表》(由干部本人提供履历基本信息、每个职位的工作业绩)，连同本人身份证、学历和学位证书、专业技术职务证书、任职通知、表彰奖励情况的原件及复印件等有关证明材料，近期2 寸同底彩色证件照片5 张以及照片电子版，一并报乐陵市竞争性选拔干部工作领导小组办公室(简称：市竞选办)。市竞选办对报名人员进行资格审查，合格的发放准考证。参加笔试的人数与公开选拔职位的比例不低于10:1，与公开选聘职位的比例不低于7:1。符合条件的报名人数达不到比例要求的，按比例减少公开选聘(选拔)岗位。乐陵市以外报名人员可通过快递或电邮登记表和有关材料复印件、扫描件等方式报名，领取准考证时提交报名材料原件。资格审查贯穿考选全过程，弄虚作假的取消考选资格，并追究有关人员责任。

　　2、笔试。满分100 分，笔试成绩占总成绩的40%。笔试采用闭卷方式进行，主要测试应试者的综合素质和组织领导能力。按照面试人选与选拔职位5：1 的比例，从高分到低分确定每个职位的面试人选。

　　3、面试。满分100 分，面试成绩占总成绩的40%。根据笔试、面试成绩，按照考察人选与选拔职位3：1 的比例，从高分到低分确定每个职位的考察对象。

　　4、考察。满分100 分，考察成绩占总成绩的20%。市委派出干部考察组对考察人选进行考察，通过测评和个别谈话对考察对象的思想政治素质、组织领导能力、工作作风、工作实绩、廉洁自律情况以及群众公认程度等进行深入考察。考察组将考察结果予以量化并做出综合评价。

　　5、研究任用。根据综合成绩，市竞争性选拔干部工作领导小组按照考察人选与选拔职位1：1 的比例集体研究提出各岗位人选建议方案，提交市委常委会议研究确定。

　　6、公示无异议的，公开选拔的岗位由市委、市政府行文任命;公开选聘的岗位签订聘用合同，聘期3 年。试用期均为12个月。选聘(选拔)人员履职前，统一组织到指定医院体检，体检合格的及时到任，体检不合格的取消聘用(任用)资格，不再补录。工作关系在乐陵市的其他考察对象，表现优秀的列入乐陵市后备干部人才库，按后备干部进行培养、管理。

　　四、纪律监督

　　乐陵市纪委对本次竞争性选拔干部工作进行全程监督，并邀请部分市级“两代表一委员”参与对竞争性选拔干部工作巡视。公选过程和结果及时通过新闻媒体向社会公开。一经发现违纪违规行为，将严肃处理。

　　乐陵市纪委举报电话：0534—6268238

　　乐陵市委组织部举报电话：0534—6268528

　　举报网站：http://www.dzll12380.gov.cn

　　五、有关事项

　　1、报名截止时间：2014 年1 月28 日下午5：00。

　　2、笔试、面试时间、地点另行通知。

　　3、现场报名地点：乐陵市政府大楼426 室。通讯地址： 山东省乐陵市湖滨东路99 号426 室， 邮编:253600，请在信封上注明“报名材料”字样。联系电话：6268196、6268206，传真：6268520电子邮箱：llgbk@163.com

　　4、信息发布及表格下载请登录：

　　乐陵政府网：http://www.china-laoling.gov.cn 乐陵人才信息网：http://www.sdllrc.com 乐陵市各单位政务网

　　5、报名人员过于集中的岗位，在征得本人同意情况下，可进行适当调剂。

　　6、本公告未尽事宜，由乐陵市竞争性选拔干部工作办公室负责解释。

　　附件：1、报名登记表

　　2、履历业绩评价表

　　3、注意事项

　　乐陵市竞争性选拔干部

　　工作领导小组办公室

　　2014 年1 月3 日

（编辑：山东网络编辑）