2015-03-09 08:35:06 文章来源：山东人事考试网
2015年济南市国际商务促进中心工作人员用工简章
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济南市国际商务促进中心为济南市商务局所属财政拨款事业单位。现部分工作岗位需要用工，用工方式为劳务派遣。此次用工人员不具有事业单位工作人员身份，不行使事业单位工作人员职权。确定用工人员与劳务派遣公司按规定程序签订劳动合同，并安排到济南市国际商务促进中心工作。
一、用工岗位
国、境外招商引资岗位6个;文秘岗位1个;网络信息岗位1个;济南市中小商贸流通企业服务中心(以下简称服务中心)管理岗位5个。详见《济南市国际商务促进中心招聘岗位汇总表》
二、报名条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守宪法和法律;
3、具有良好的政治素质，思想品德好，组织纪律观念强，无违法违纪等不良记录;
4、服从工作分配，爱岗敬业，肯吃苦，善钻研，具有良好奉献精神;
6、身体健康，适应岗位工作需要;
7、具备岗位要求的专业或技能条件;
8、全日制普通高等院校大学本科及以上学历，报名时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证;境外院校毕业生报到时须取得国家教育部出具的学历、学位认证。
9、用工岗位对工作经历有明确要求的，应聘人员需提供相应的工作经历证明。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历，工作经历年限按足年足月累计，以2015年2月28日为截止日期。
10、2015年即将毕业的本科及以上的优秀大学生，也可持学生证和学校推荐信报名，一同参加应聘。
三、相关待遇
(一)招商岗位待遇：
试用期6个月，试用期工资为2500元/月，同期办理意外伤害保险120元/人。试用期结束并经考核合格者，转为正式聘用人员，工资为2500元/月+月绩效考核工资+职龄补贴+交通补贴+全勤奖+年终绩效考核奖。由劳务派遣公司按济南市相关规定缴纳五险。
(二)服务中心管理岗位、网络信息岗位和文秘岗位的待遇：
试用期6个月，试用期工资为2000元，同期办理意外伤害保险120元/人。试用期结束并经考核合格者，转为正式聘用人员，工资为2500元/月+职龄补贴+交通补贴+全勤奖，由劳务派遣公司按济南市相关规定缴纳五险。
(三)2015年即将毕业的本科及以上的优秀毕业生，见习期6个月。见习期间补助2000元/月，同期办理意外伤害保险120元/人。见习期满并毕业后，经考核合格转为正式用工人员，相关待遇同上。
四、报名
1、自即日起至3月20日16点为报名时间。
2、应聘人员登录中国济南人才网站(http://www.cn-jnrc.com)或济南市商务局网站(http://www.jinanbusiness.gov.cn )下载《济南市国际商务促进中心应聘人员报名表》(附件)，按要求规范填写。
3、将填写好的《报名表》、jpg电子版个人证件照(彩色)2张、学历(学位)证书、身份证、外语等级证书等相关证明材料的扫描件发送到报名E-mail;纸质报名材料报济南市国际商务促进中心。
报名E-mail：sxl@jinanbusiness.gov.cn
4、报名地点：济南市国际商务促进中心(济南市市中区万寿路12号)。
联系电话：0531-62311128 ，联系人：史新玲。
五、程序方式
(一)资格审查：经审查符合条件者，将通过电话或短信方式发出面试通知，未通过初审者不再通知。
(二)笔试和面试
1、笔试(满分100分)
笔试内容主要为公共基础知识、法律基础知识、国际商务相关知识等。
2、面试(满分100分)
面试采用综合分析、应变反应、语言表达和举止仪表等方面的素质和能力测评。
3、依据笔试和面试的结果，确定拟聘用人员名单，并进行公告。
(三)用工
1、经考试合格被录用人员，与劳务派遣公司签订劳动合同，合同期限为3年，试用期6个月。
2、商促中心与劳务派遣公司签订劳务派遣合同，派遣到我中心工作。
3、用工人员实行岗位管理，试用期满经考核合格的聘用，经考核不合格的，予以辞退。
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