2015中国民生银行威海分行诚聘英才

    中国民生银行威海分行自2013年1月18日盛大开业以来，致力于推动区域特色经济发展，为威海社会各界提供优质、快捷、高效的金融服务。因县域支行即将开业，为满足业务发展需要，现面向全国诚聘英才，欢迎有志从事现代商业银行金融服务工作、勇于接受挑战、德才兼备的人才加盟。

• 招聘岗位
• 支行负责人
• 社区支行行长
• 公司客户经理
• 零售客户经理
• 社区支行客户经理
• 营业经理
• 理财经理
• 个人（单位）客户助理岗（柜员）
• 工作地点：威海经区支行、威海文登支行及威海辖内社区支行
• 岗位要求

（一）支行负责人

工作职责：

1、规划支行整体业务发展，牵头开发客户资源，组织指导维护客户关系，组织推广和营销各类产品，统筹推动支行发展；

2、主持管理本支行行政管理工作，识别并培养部门关键人才；组织开展支行各条线绩效考核工作，提交相关预算建议及考核报告；

3、监督辖内各项规章制度的落实，控制业务风险，确保合规经营；

4、加强对业务团队的管理，完成各项工作计划目标。

任职要求：

1、大学本科（含）以上学历，年龄42周岁（含）以下；

2、具有8年及以上金融从业经历，5年及以上团队管理经验；

3、了解国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，熟悉财政、税务、人民银行和监管部门对银行业务的要求；

4、熟悉银行业的金融产品和服务，具有扎实的商业银行业务知识功底；

5、具有解决复杂问题的能力，较强的计划与执行能力，具有较好的沟通、协调、领导能力，责任心强；

6、具有较强的战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队，具备良好的职业道德及风险识别能力，无不良从业记录；

7、营销能力突出者优先考虑。

（二）社区支行行长

工作职责：

1、承担社区支行经营计划任务指标；

2、制定社区支行业务发展规划，组织开展营销管理、客户关系管理和零售渠道的营销活动；

3、研究社区客户需求及特点，创新营销与服务模式，开辟新型业务发展渠道，运用产品和服务，开发、维护客户；

4、管理、培养和指导团队成员成长；

5、以社区支行为载体，树立民生银行良好的企业形象，扩大民生银行的品牌影响力；

6、监督辖内各项规章制度的落实，控制业务风险，确保合规经营。

任职要求：

1、年龄35周岁（含）以下，大学本科及以上学历；

2、4年以上零售银行从业经验，1年以上市场条线工作经历；

3、熟悉当地银行零售业务市场, 了解零售金融产品和贷款业务；具有较强的市场开拓能力、风险防范能力、团队管理能力、创新能力；

4、具备CFP、AFP证书者优先；

5、无不良从业记录。

（三）公司客户经理

工作职责：

1、负责公司关系客户维护及授信资产管理工作；

2、收集、分析目标市场及客户信息，及时反馈客户金融需求；

3、负责公司金融产品营销，完成各项销售任务。

任职要求：

1、大学本科（含）以上学历，年龄40周岁以下，营销能力突出者条件可适当放宽；

2、具有2年以上银行相关岗位从业经验；

3、勤奋敬业、积极进取，熟悉当地市场情况，无不良工作纪录。

（四）零售业务客户经理

工作职责：

1、负责零售关系客户维护及授信资产管理工作；

2、收集、分析目标市场及客户信息、及时反馈客户金融需求；

3、负责零售金融产品营销，完成各项销售任务。

任职要求：

1、大学本科（含）以上学历，年龄35周岁（含）以下，营销能力突出者条件可适当放宽；

2、具有2年以上银行相关岗位工作经验；

3、勤奋敬业、积极进取，熟悉当地市场情况，无不良从业纪录。

（五）社区支行客户经理

工作职责：

    主要从事社区金融服务工作，负责社区零售业务市场拓展、客户营销和维护提升。

任职要求：

1、年龄35周岁以下，大学本科及以上学历；

2、具有1年以上商业银行零售业务市场营销岗位从业经历，熟悉银行零售业务或有厅堂营销经验者优先考虑；

3、取得中国金融标准注册委员会颁发的AFP以上资格证书，熟悉金融机构理财原理、熟练掌握技术分析工具，了解保险、外汇、证券、基金、债券、信托等产品特点；

4、具有较强的亲和力、良好的道德品质，遵守国家法律法规，无不良从业记录。

（六）营业经理

工作职责：

1、负责营业部本外币对公、零售业务柜面运营管理、授权、检查、监督、服务等工作；

2、负责会计团队建设及人员管理工作；

3、组织开展相关业务培训。

任职要求：

1、全日制大学本科（含）以上学历，会计、财经、金融类专业，年龄35周岁以下；

2、从事银行会计结算管理工作3年以上；

3、勤勉敬业、业务精通、管理经验丰富、风险防范意识强，具备主动服务意识，具备出色的组织协调能力、突发事件和特殊事项的应变能力；

4、了解银行各项业务操作流程和处理程序，熟悉掌握商业银行各项内控制度，熟悉票据法、支付结算办法、帐户管理办法、现金管理条例、储蓄管理条例等金融法律法规和银行会计原理；

5、无不良从业记录。

（七）理财经理

工作职责：

1、开展贵宾客户产品服务营销，发展支行潜在贵宾客户；

2、维护贵宾客户关系，完善贵宾客户信息管理系统，以推进支行贵宾理财业务不断发展。

任职要求：

1、全日制大学本科（含）以上学历，金融、经济、管理等相关专业，年龄35周岁以下；

2、2年以上金融机构理财销售工作经验；

3、取得中国金融标准注册委员会颁发的AFP以上资格证书，熟悉金融机构理财原理、熟练掌握技术分析工具，了解保险、外汇、证券、基金、债券、信托等产品特点；

4、具有优秀的服务意识和良好的沟通能力，无不良从业记录。

（八）个人（单位）客户助理岗（柜员）

工作职责：

    办理支行柜台各项对公、对私业务，初步审核相关业务文件，保管使用业务印章，提供柜台咨询服务，提高支行柜台对公、对私业务服务水平。

任职要求：

1、金融、会计、管理等相关专业大学本科及以上学历，30岁以下；

2、1年以上银行柜面业务操作经验，具备会计从业资格；

3、熟练掌握会计结算业务技能；

4、具备优秀的服务意识、良好的沟通能力和团队协作精神，具有较好的亲和力。

5、无不良从业记录。

 三、应聘方式及注意事项

1、登录中国民生银行网站http://www.cmbc.com.cn，点击页面最下方“民生招聘”，进入“民生招聘”首页（网址http://career/cmbc/com/cn:8080/portal/main/index.jsp ）持本人身份证号进行新用户注册并填写个人简历（简历信息需如实填写完成详细，需准备30k以内的证件照上传，否则无法完成注册），注册成功后查找相应职位进行申请。

2、本次招聘报名仅受理网上报名方式，中国民生银行对于收集的相关招聘资料将予以严格保密，咨询电话：0631-5857723。