2016年聊城市土地储备开发集团有限公司人才招聘公告

规划发展部

部长

1

1、全日制大学本科及以上学历，企业管理、法学、项目管理等相关专业；

2、在党政机关事业单位任副科级3年以上人员；

3、具备良好的文字表达能力和协调沟通能力；具备良好的职业操守，能承担较大的工作压力；

4、年龄：35岁以下。

规划发展管理人员

1

1、全日制大学本科及以上学历，项目管理、企业管理等相关专业；

2、工作细心认真，具有较强的沟通协调能力及强烈的责任心；

3、在党政机关事业单位工作3年以上人员；；

4、年龄：30岁以下。

行

政

部

部长

1

1、全日制大学本科及以上学历，企业管理、工商管理等相关专业；

2、具有较强的人际沟通、协调、组织能力；

3、具有高度的团队精神、较强的工作责任感和事业心；

4、在党政机关事业单位任副科级3年以上人员；

5、年龄：35岁以下。

人力资源管理人员

1

1、全日制大学本科及以上学历，人力资源、工商管理、企业管理等相关专业；

2、5年以上大中型企业相关工作经验，熟悉人力资源管理各模块业务，精通绩效、招聘管理工作；

3、具有较强的人际沟通、协调、组织能力；

4、年龄：40岁以下。

行政专员

1

1、全日制大学本科及以上学历，中文、文秘等相关专业优先；

2、3年以上行政或文秘工作经验；熟练使用常用办公软件word、Excel、powerpoint等，有一定的文字功底；

3、工作细心认真，具有较强的沟通协调能力及强烈的责任心；

4、年龄：30岁以下。

男

计划财务部

主管会计/财务经理

1

1、全日制大学本科及以上学历，财务管理、会计、经济类相关专业；

2、工作经验：5年以上财务会计工作经验；

3、能力素质：会计专业中级及以上职称，组织管理、协调和沟通能力强，有大中型企业相关工作经验者优先；

4、注册会计师优先考虑；

5、年龄：35岁以下。

男

出纳

1

1、全日制大学本科及以上学历，财务类、会计类相关专业；

2、3年以上同岗工作经历。

3、适用能力强，亲和力强，具有会计专业初级及以上职称，有大中型企业相关工作经验者优先；

4、具备良好的职业道德规范和工作责任感；

5、年龄：30岁以下。

开发管理部

工程项目经理

1

1、全日制大学本科及以上学历，土木工程、市政工程、造价、预算等相关专业；

2、3年以上相关工作经验，具有注册造价师/预算员资格证书；

3、熟练掌握相关领域工程造价管理和成本控制流程，了解相关规定和政策；

4、能够撰写投标文件、合同及进行商务谈判；

5、年龄：35岁以下。

男

投资运营部

投融资项目经理

1

1、全日制大学本科及以上学历，投融资/金融或相关专业；

2、至少5年及以上相关工作经验，银行/投资机构工作经验人员优先；

3、具备优秀的团队协作能力；

4、具备优秀的数据分析能力；具备良好的沟通和表达能力；

5、年龄：40岁以下。

男

投融资管理人员

1

1、全日制大学本科及以上学历，投融资/金融或相关专业；

2、有银行/投资机构工作经验人员优先；

3、具备优秀的团队协作能力；

4、年龄：30岁以下。

其他

法务顾问

1

1、全日制大学本科及以上学历，法律相关专业；

2、从事企业法律或律师事务所工作满5年；

3、具有律师执业证或企业法律顾问执业资格证。