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2016年威海桥头镇政府公开招聘工作人员公告 (2人)

2016-12-29 16:27:52 文章来源:未知

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2016年威海桥头镇政府公开招聘工作人员公告 (2人)

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  2016年威海桥头镇政府公开招聘工作人员公告 (2人)

  桥头镇政府拟于近期委托威海市伟德市政工程有限公司面向社会公开招聘工作人员2人。现将有关事项公告如下:

  一、岗位及招聘数额

  文秘岗位2人

  二、招聘范围和条件

  (一)符合下列条件之一:有威海市常住户口,已在威海市辖范围内定居或就业;

  (二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

  (三)具有良好的品行和适应岗位的身体条件;

  (四)具备全日制大学专科及以上文化程度,岗位专业不限,计算机操作熟练,具有较强语言沟通能力;

  (五)应聘岗位要求:男性在35周岁以下(1981年1月1日以后出生);女性在30周岁(1986年1月1日以前出生)—35周岁(1981年1月1日以后出生);能适应经常性、临时性加班以及值班。

  (六)具备招聘岗位所需的其他资格条件。

  曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,在公务员、事业单位及其他公开招聘中被认定有严重违纪违规行为的人员不接受应聘。

  三、报名方法、时间、地点:

  1.报名时间:自2016年12月28日上午8:00——2017年1月8日中午12:00;

  2.报名方法:报名者可从威海人力资源和社会保障局网站进行下载并填写报名表,发送至邮箱qtzzgb@163.com。

  3.现场确认:2017年1月9日上午8:30-11:30到桥头镇群众服务大厅进行资格审查,报名者需持本人户口簿、身份证及学历证书、获奖证书等原件、复印件1份和近期免冠1寸照片2张。

  联系电话:5520075、5521013 戚主任

  4.考试时间另行通知。

  四、公开招聘方法

  公开招聘采用笔试、面试、考察相结合的形式进行。

  1.笔试的形式。笔试采取闭卷方式,文秘岗位主要考察文字写作水平,不指定复习教材。

  2.面试。根据笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定进入面试人选。采取结构化面试的形式进行。

  3.考察。对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。

  4.招聘考试总成绩按笔试成绩50%、面试成绩各占40%、考察10%的比例折算。根据总成绩从高分到低分,总成绩相同的取笔试成绩高者,文字写作能力强者优先录取。

  五、体检、录取和聘用

  拟按招收名额1:1的比例确定进入体检范围人员人选,体检人员按规定的时间、指定的医院参加体检,体检合格者确定为聘用人员,体检不合格者取消聘用资格,并按招聘考试总成绩从高分到低分的顺序进行一次性递补(总成绩相同的取笔试成绩高者)。

  录取后签订聘用合同,受聘人员按规定实行试用期制度,试用期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。聘用以后需签订3年的最低服务年限(含试用期),聘用合同一经签订,双方应严格履行。此次招聘人员列入威海伟德市政公司派遣管理,具体岗位由镇政府安排。

  六、待遇

  月薪2200元—3000元并交纳五险一金。

  七、纪律与监督

  公开招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃考试纪律,严格秉公办事,严禁弄虚作假、徇私舞弊等不正之风,一经发现严肃查处。公开招聘工作全程接受纪检部门和社会各界监督。

  附件:聘用人员报名表.doc

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(编辑:华图媛媛)
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