2017-05-27 18:05:50 文章来源：未知
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2017年青岛市市立医院、青岛市卫生计生发展研究中心、青岛市公立医院经济管理中心公开招聘工作人员面试方案
根据《青岛市事业单位公开招聘工作规程(试行)》(青人社发〔2017〕3号)和《2017年青岛市卫生和计划生育委员会直属公立医院及部分事业单位公开招聘工作人员简章》的有关要求，现就2017年青岛市市立医院、青岛市卫生计生发展研究中心、青岛市公立医院经济管理中心公开招聘工作人员制定面试方案如下：
一、面试对象
青岛市市立医院公开招聘 53个岗位，计划招聘254人。
青岛市卫生计生发展研究中心公开招聘2个岗位，计划招聘2人。
青岛市公立医院经济管理中心公开招聘2个岗位，计划招聘2人。
在笔试合格分数线以上，由高分到低分按3倍的比例，经现场资格审查后确定进入面试人选。未达到面试比例的，进入考察范围人员的面试成绩不得低于60分。
二、面试内容
根据招聘岗位的需求和特点，主要测评考生的综合素质、岗位技能水平及专业知识应用等方面要素。
三、面试方法和程序
(一)面试方式
面试采用答辩+专业技能测试的方法进行。
按照招聘岗位分组对考生进行综合测评。考生面试时间为10分钟，按照先答辩，后技能测试的顺序进行，考生可综合分配面试时间。
(二)面试程序
考生持身份证、笔试准考证和面试通知书按要求到指定地点参加面试。
经审核确认后，考生按事先抽签确定的顺序依次进入考场，在规定时间内完成面试，其余人员在候考室等候。面试结束，考生退出考场。
四、面试时间和地点
(一)时间：2017年6月24、25日
(二)地点：青岛市市立医院东院科教大楼(青岛市市南区东海中路1号)。
具体面试时间及地点以面试通知书为准。
考生应于面试通知书规定的面试时间至少提前30分钟到指定地点报到，首先参加抽签，确定面试顺序号。超过规定的面试开始时间未到的，视为自动放弃面试。
五、面试成绩评定及计算
面试采取百分制，由7名专家组成的考官现场打分，全部在去掉一个最高分和一个最低分后取其他得分平均值计算每位考生的成绩。成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试成绩于本场面试结束后在考点公布，并于当天在医院官网(http://www.qdslyy.cn)公布。
六、有关说明
(一)考生携带身份证、笔试准考证和面试通知书参加面试。考生在资格审查合格后领取面试通知书。超过规定时间未到的，视为自动放弃。
(二)未尽事宜按《2017年青岛市卫生和计划生育委员会直属公立医院及部分事业单位公开招聘工作人员简章》规定执行。
咨询电话：0532-82825133(青岛市市立医院)
0532-80910398(青岛市卫生计生发展研究中心)
0532-85822380(青岛市公立医院经济管理中心)
监督电话：0532-82789576(青岛市市立医院)
0532-80910676(青岛市卫生计生发展研究中心)
0532-85822360(青岛市公立医院经济管理中心)
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2017年5月27日
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