2018-01-03 13:54:17 文章来源：未知
2018年国家公务员面试考情考务：中央部委(科技部)
一、面试形式：全封闭考试三天;结构化与半结构化面试形式均有涉及。重难点：材料题、岗位匹配题、人际沟通题、司局级谈话。
二、面试题量：结构化面试每天1套题，一般分为上下半场，总题量为5-6道题不等。
三、面试时间：结构化面试上下半场共计40分钟左右。
四、考查方式：一般采用听题。材料题放题本，由考官提问问题。
五、专业性：主要涉及英语(口译、笔译)、个性评价活动、职业性格测试、司局级谈话等专业环节，结构化面试有可能涉及科技部工作相关的问题。
六、面试示范：
2016年1月27日国家公务员考试面试-科技部
(第一题单独计时，后5道题，20分钟。考官读题，有纸笔，无题本。上下午1套题)
1.(在进考场之前给12分钟时间看材料，有纸笔进行记录，并总结出自己想问的问题。进入考场后，可以对专门的工作人员(不是主考官)进行提问，如果考生问不到重点，工作人员会说“不涉及此项内容”，时间为6分钟。之后考生做出选择并阐述理由，时间为2分钟。最后工作人员会对考生没有选择的一项补充3条左右，并让考生重新做出选择。)
材料大意：有A、B两个高新区，要选择其中一个建立示范基地，有基本情况介绍和评选规则。(2页纸左右)
2.请简单描述一下自己的性格、优势、缺点以及适合什么样的工作。
3.在平常的工作、学习中，难免碰到一些时间紧、任务重的事情。举例说明你曾经遇到的困难，并说说是如何处理的。
4.小材料题。材料大意：北京雾霾严重之际，实行单双号限行。但有媒体反映雾霾状况非但没有减轻，反而有所加重。
问题：你作为环保部的新闻发言人，你会如何回应?
5.小王提交了一份材料，由你负责审查，你发现材料有错误，打算让小王修改，但是小王不在单位，你找到了他的领导，小王的领导批评了小王，小王因此有情绪。假如考官是小王，你会如何跟小王沟通?
6.领导让你写一份报告，一个星期之后你交给领导，领导发现有错误，你调查后发现数据确实有错误。第二天开会要用到这份报告，请问你会如何处理?
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