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2018年威海市属事业单位公开招聘工作人员报名入口

2018-01-09 09:03:53 文章来源:未知

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2018年威海市属事业单位公开招聘工作人员报名入口

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  公告<<<2018年威海市属事业单位公开招聘工作人员简章(817名)

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  1、报名请务必使用IE 8.0 浏览器,如报名提示“电话号码不能保存”、“电话号码不能录入信息”、“联系方式必须录入信息”,请更换规定浏览器。

  2、因电话号码做了加密处理,考生“详细信息”中“电话号码”字段不显示为正常。

  3、报名信息填报后,报名点选择报考单位所属级别(辖区),如山东省文登师范学校、威海市荣成转播台,报名点均为市属(含高区、经区、临港区)。

  点击进入<<<2018年威海市事业单位公开招聘工作人员(专业笔试、免笔试、中高级岗位)报名入口

  1、特别提醒:请报名人员仔细核对《岗位计划表》中的“笔试内容”栏目,凡是参加专业笔试、免笔试岗位的考生请从本入口报名

  2、报名请务必使用IE 8.0 浏览器,如报名提示“电话号码不能保存”、“电话号码不能录入信息”、“联系方式必须录入信息”,请更换规定浏览器。

  3、因电话号码做了加密处理,考生“详细信息”中“电话号码”字段不显示为正常。


  (一)报名。报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。

  报名时间:2018年1月12日9:00—1月16日16:00

  查询时间:2018年1月12日11:00—1月17日16:00

  缴费时间:2018年1月12日11:00—1月18日16:00

  报名、缴费网站:威海市人力资源和社会保障局网站

  具体办法:

  1.个人报名:应聘人员登陆报名网站,如实填报个人报名信息资料,并上传本人一寸近期免冠正面证件照片,上传的照片应保证清晰可辨。每人限报一个岗位,应聘人员在资格初审前多次登陆填报应聘信息的,后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经初审通过,不能更改。应聘人员必须使用有效期内的二代身份证报名,报名与笔试、面试时使用的身份证必须一致。应聘人员恶意注册报名信息,扰乱报名秩序或伪造学历证明及其他有关证件获取考试资格的,查实后由市级事业单位公开招聘主管机关取消其本次应聘资格并按有关规定处理。

  2.单位初审:招聘单位指定专人负责资格初审工作,在报名期间(节假日不休息)对应聘人员提交的信息资料进行资格初审,并及时确定初审结果。对具备报名资格并符合应聘条件的,不得拒绝报名;对未通过初审的人员,要说明理由;对提交材料不全的,应注明缺少内容,退回应聘人员补充。初审通过,报名信息不能更改。

  3.网上查询:应聘人员在网上提交应聘信息后,可在查询截止之日前登陆报名网站,查询报名资格初审结果。

  4.网上缴费:通过资格初审的应聘人员,在规定的时间内,登陆报名网站进行网上缴费,逾期未缴费的,视为自动放弃。根据省物价部门核定的标准,笔试考务费每人每科40元。缴费成功的应聘人员可于2018年3月13日9:00—3月18日14:30登陆报名网站打印笔试准考证,以及《威海市属事业单位公开招聘报名登记表》(内含《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》,下同,需本人签名,面试资格审查时使用)。

  考试分为笔试和面试。

  (一)笔试

  除部分专业性强需进行专业笔试的初级岗位外,其他初级岗位参加全省统一笔试,根据专业不同分为综合、卫生和教育三大类,各类均考一科。综合类考试内容为公共基础知识,包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作;卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分,分别占整个试题分数的30%和70%,医药卫生专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题;教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识(包括教育学、心理学等专业知识)两部分,分别占整个试题分数的30%和70%。

  笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行,笔试地点在笔试准考证注明。

  笔试时间:2018年3月18日

  综合类:9:00-11:30

  教育类、卫生类:14:00-16:30

  进行专业笔试的初、中级岗位根据岗位要求,主要测试本岗位专业知识,笔试时间、地点另行通知。高级岗位和要求具有博士学位的岗位免予笔试。各岗位笔试内容详见《岗位计划表》。

  笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。笔试结束后,由市级事业单位公开招聘主管机关根据岗位招聘计划和笔试情况确定笔试合格分数线。在笔试合格分数线内,根据招聘岗位的招聘计划由高分到低分按1:3的比例确定进入面试人员,招聘计划较多的岗位适当降低进入面试人员比例(10-13人的岗位确定为28人,14人以上的岗位进入面试人员比例为1:2,具体各岗位进入面试人员比例详见《岗位计划表》)。招聘岗位笔试合格人数出现空缺的,取消招聘计划;达不到规定比例的,按进入面试的实有人数确定。进入面试人员名单予以公布。

  (二)面试

  面试采取结构化面试、专业测试、试讲等方式进行,具体岗位面试方式详见《岗位计划表》。面试时间和地点在报名网站公布。面试考务费每人70元,在报名网站打印面试通知单时缴纳。

  面试结束后,按笔试和面试成绩各占50%的比例,采用百分制计算应聘人员考试总成绩(其中面试方式为试讲加专业测试的岗位,试讲和专业测试各占面试成绩的50%)。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。免予笔试的招聘岗位,应聘人员的面试成绩即为总成绩。

  根据应聘人员总成绩,由高分到低分按1:1.5的比例,确定进入考察范围人选。参加面试人数未达到规定比例的,进入考察范围的应聘人员面试成绩不得低于70分的面试合格分数线。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的,按笔试成绩由高分到低分确定人选。应聘人员总成绩和进入考察范围人员名单予以公布。

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