2019-01-30 17:15:22 文章来源:未知
2019青岛教育局直属学校面试前置公开招聘面试成绩计算
【辅导课程】综合类辅导课程 | 教育类辅导课程 | 卫生类辅导课程
【2019统考QQ群】综合类:637909860 | 教育类:703631566 | 卫生类:517771962
【持续更新】2019年山东省事业单位统考专题信息汇总
2019青岛教育局直属学校面试前置公开招聘面试成绩计算
面试成绩计算
面试成绩采用百分制,并计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。面试按照说课(讲课)、答辩、技能测试环节分别由考官打分,每个环节去掉一个最高分和一个最低分后计算平均成绩。
面试采用说课(讲课)、答辩两种方式的,两项满分均为100分,两项成绩分别按70%、30%比例加权计算面试成绩;面试采用说课(讲课)、答辩和技能测试方式的,三项满分均为100分,三项成绩分别按35%、15%、50%比例加权计算面试成绩;面试采用答辩和技能测试方式的,两项满分均为100分,两项成绩分别按50%比例加权计算面试成绩。
关注微信公众号(sdhuatu)获取最新考试信息
企业微信客服
山东华图微信公众号