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2019年度东营银行校园招聘简章(100人)
为进一步促进业务发展，提升核心竞争力，满足我行日益增长的网点机构及人才需求，现面向各大高校招聘2019届应届毕业生，诚邀广大优秀青年学子加盟。热忱期待与您携手同行，共创未来。
一、我们的家园
东营银行成立于2005年9月，为市属国有商业银行，自成立以来，东营银行坚持服务地方的发展定位，把握精品银行的发展方向，贯彻落实“一二三四五”的发展思路，大力倡树“家”文化，凝心聚力谋发展，目前东营银行资产总额突破1000亿元，员工1400余人，分支机构数量达到86家，其中包括济南、潍坊、淄博、滨州4家异地分行，青岛分行正在筹建中。在行党委正确领导下，东营银行实现持续健康协调发展，各项指标在全省城商行名列三甲，在全国同质同类商业银行位居前列，并且连续十一年保持“监管评级二级行”(银行业最高级别)。东营银行历来视员工为财富，将人力资源视为企业发展的源动力，为金融专业人士全力打造成就价值的舞台，现根据业务发展及经营管理需要，面向高校诚聘英才，诚邀有志之士加盟。
二、招聘区域及人数
计划招聘100人，具体见下表：
|
招聘区域 |
招聘人数 |
|
|
东营地区
|
广饶县 |
4 |
|
利津县 |
4 |
|
|
河口区 |
6 |
|
|
东营其他区域 |
18 |
|
|
合计 |
32 |
|
|
滨州地区 |
无棣县 |
6 |
|
沾化区 |
4 |
|
|
合计 |
10 |
|
|
淄博地区 |
临淄区 |
2 |
|
沂源县 |
2 |
|
|
淄川县 |
2 |
|
|
淄博其他区域 |
4 |
|
|
合计 |
10 |
|
|
潍坊地区 |
高密市 |
4 |
|
安丘市 |
3 |
|
|
青州市 |
1 |
|
|
寿光市 |
1 |
|
|
诸城市 |
1 |
|
|
合计 |
10 |
|
|
济南地区 |
济阳区 |
6 |
|
济南其他区域 |
12 |
|
|
合计 |
18 |
|
|
青岛地区 |
20 |
|
|
合计 |
100 |
|
三、招聘条件
1、境内外院校2019年全日制本科及以上学历应届毕业生。其中，国家统招的境内高校毕业生，在2019年7月底之前获得国家认可的相应学历毕业证、学位证和就业报到证;境外院校毕业生，初次就业且毕业时间不早于2018年7月，并在2019年7月底之前获得国家教育部的学历学位认证。
2、拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质，身体健康，无不良行为记录，具有良好的团队协作精神、沟通能力、服务意识和高度的责任感，愿意履行东营银行员工义务和工作职责，服从工作安排。
3、专业不限，经济、管理、中文、理工类等相关专业优先。
4、大学英语四级考试425分及以上，国际金融、国际贸易专业大学英语六级考试425分及以上，英语专业通过英语专业四级考试;或达到相当级别的外语水平。
5、应聘区域的当地籍贯生源毕业生优先录用。
四、报名时间
自简章发布之日起开始报名，报名时间截至2019年3月21日17:00。
五、报名方式
应聘人员请点击下方申请该职位进行报名。
六、招聘程序
经简历审核、笔试、面试、体检和综合考察后择优录用。
七、注意事项
1、报名和初审结束后，将在我行网站发布通知或电话通知符合条件人员参加笔试、面试等事宜，未收到通知者，视作未通过。请应聘人员及时关注网站并随时保持电话畅通。
2、应聘者提供的材料须完整、真实、可信，并严格按照简章要求进行报名，凡资料不真实、不按简章要求报名者本行有权取消应聘资格。
3、本次招聘本行不会向应聘者收取任何费用，也未指定任何单位或个人编写有关考试培训教材，不举办也不委托任何单位或个人举办有关考试的培训班，请各位应聘者切勿轻信各类虚假广告和诈骗信息。
4、本次招聘简章、笔试、面试、体检等相关通知均通过我行官方网站发布，其它渠道转发的相关招聘信息，我行对其真实性不承担相关责任。
5、本次招聘最终解释权归本行。
联系电话：0546-8150812、0546-8150696
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