2019-05-06 09:56:37 文章来源：青岛市海慈医疗集团
2019年青岛市海慈医疗集团公开招聘博士及紧缺中高级人才(第一批)考核考察体检方案
根据《青岛市事业单位公开招聘工作人员实施细则(暂行)》(青人发〔2006〕7号)、《关于事业单位公开招聘试行多元化办法的通知》(青人社字〔2014〕19号)、《关于进一步深化医药卫生体制改革的意见》(鲁办发〔2018〕18号)和《2019年青岛市卫生健康委员会直属公立医院公开招聘博士及紧缺中高级人才简章》等文件规定，集团制定考核考察体检方案如下：
一、考核：
(一)考核范围
根据青岛卫生人才招聘网报名人数，结合工作岗位实际情况，每个岗位按照1：3的比例确定进入考核范围，达不到规定比例的按照实有人数进入考核范围，具体考核人员名单详见附件。
(二)方式方法
考核工作由青岛市海慈医疗集团分批次组织实施，青岛市人社局和青岛市卫生健康委负责监督指导。考核采取试工和专业能力答辩相结合的形式，主要测评考生的专业技能实际操作能力、专业知识储备、医教研能力、逻辑思维和综合分析能力，试工和专业能力答辩分别占考核成绩的40%和60%，评分均采用百分制计分，并精确到小数点后两位数，尾数四舍五入，成绩在青岛市海慈医疗集团官方网站(http://www.qdhaici.cn)公布。
(三)时间地点
1.报到时间和地点：
2019年5月6日(周一)上午8:00;
青岛市海慈医疗集团(青岛市市北区人民路4号)A楼(国医堂)负一层2号会议室。
2.考核时间和地点：
2019年5月6日-5月8日;
青岛市海慈医疗集团(青岛市市北区人民路4号)A楼(国医堂)负一层2号会议室。
3.注意事项：
考生须携带身份证、毕业证、学位证、资格证、劳动合同、社保缴费记录、毕业生就业推荐表等相关材料原件和A4纸复印件于规定时间报到，在规定考核开始时间之前未到者视为自动放弃。
二、考察体检：
根据考核成绩确定进入考察范围人员。进入考察体检范围人员的考核成绩不得低于60分。请于规定时间(2019年5月14日)将考察材料邮寄或送至青岛市海慈医疗集团组织人事科，逾期未提交的视为自动放弃。
考察合格人员确定进入体检范围人选。体检一般应在县级以上综合性医院进行，并且回避应聘医院进行体检，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定，体检费用由个人承担。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对自动放弃或考察体检不合格造成的空缺，可从进入同一岗位考察范围的人员中依次递补。
三、纪律：
考核考察体检实行全程监督，工作人员和应聘人员严格按照招聘简章、考核方案及有关政策规定执行，如有弄虚作假，徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为，一经查实，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)的有关规定严肃处理。
咨询电话：0532-83777067
监督电话：0532-83777015
附件：青岛市海慈医疗集团2019年公开招聘博士及紧缺中高级人才(第一批次)进入考核范围人员名单
青岛市海慈医疗集团
2019年5月6日
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