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2019日照公交集团招聘公交车驾驶员和汽车维修工简章(58名)

2019-06-17 16:09:33 山东公务员考试网 ○加微信领资料 ○交流qq群 ○华图在线app 文章来源：未知

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　　2019日照公交集团招聘公交车驾驶员和汽车维修工简章(58名)

　　日照公交能源集团有限公司(前身为日照市公共交通集团有限公司)是市政府出资设立的国有独资企业，承担城市公共交通的社会公益性职能。目前，集团资产总额达到14亿元，共有员工2000余人，下设10个部室、10个下属单位，主要业务板块包括：以城市及城乡公交为主的公共交通业务，以天然气、油气管廊为主的能源业务，以“新出行”信息平台为主的数据经济业务，以及共享汽车、共享停车、共享自行车、共享充电桩“四位一体”的共享出行业务。同时，集团充分发挥融资平台作用，先后开工建设了日照西综合客运站及配套工程、日照综合客运站及配套工程、岚山油气公共管廊等重大工程项目。其中日照西综合客运站已建成投用，日照正式进入“高铁时代”。

　　集团公司因业务发展需要，现面向社会公开招聘公交车驾驶员和汽车维修工，有关事项公告如下：

　　一、招聘条件

　　(一)公交车驾驶员招聘条件

　　1.拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规，无刑事治安处罚记录，无违法犯罪记录，无酗酒、赌博等不良嗜好，无吸毒行为记录。

　　2.热爱公交事业，品行良好，责任心强，具有一定的语言沟通能力，愿意服从公司岗位调配。

　　3.具有良好的职业素养和心理素质，身体健康。两眼裸视力或者矫正视力达到4.6以上;无色弱、色盲、纹身，无慢性疾病、传染性疾病、癫痫病、精神病等危及行车安全的疾病史。

　　4.年龄，男40周岁以下(1978年6月24日以后出生)，女30周岁以下(1988年6月24日以后出生)。

　　5.持有公安机关核发的A1或A3驾驶证(其中应聘城乡公交一体化公司的驾驶员须持有A1驾驶证)一年以上，最近三年内未存在重大以上交通责任事故，最近连续三个记分周期内无被记满分记录。应聘城乡公交一体化公司驾驶员还须持有道路(旅客)运输从业资格证，工作地点分布在东港、岚山、莒县、五莲。

　　6.掌握相关道路旅客运输法规、机动车维修和旅客急救基本知识。

　　7.应聘城乡公交一体化公司驾驶员岗位的，需在报名表中勾选报考工作区域。若因个人原因，导致无法在所填报区域内工作上岗的，公司将不予进行岗位调配。

　　(二)汽车维修工招聘条件

　　1.拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规，无刑事治安处罚记录，无违法犯罪记录，无酗酒、赌博等不良嗜好，无吸毒行为记录。

　　2.热爱公交事业，品行良好，责任心强，具有一定的语言沟通能力，愿意服从公司岗位调配。

　　3.具有良好的职业素养和心理素质，身体健康。两眼裸视力或者矫正视力达到4.6以上;无色弱、色盲、纹身，无慢性疾病、传染性疾病、癫痫病、精神病等疾病史。

　　4.熟练工要求年龄35周岁以下(1983年6月24日以后出生)，一年及以上汽车维修工作经验，高中(中专)及以上学历，须具有维修或电工初级及以上职业资格证，动手能力强，对汽车构造熟悉了解，故障分析能力强，喜欢钻研维修技术。

　　5.学员要求年龄25周岁以下(1993年6月24日以后出生)，汽车维修与检测及其相关专业，中专(中技)及以上学历，动手能力强，对汽车构造熟悉了解，喜欢钻研维修技术，能熟练操作电脑。

　　二、招聘计划

　　三、招聘程序

　　(一)报名与资格审查

　　1.报名初审。本次招聘全部采用现场报名方式。

　　应聘公交车驾驶员岗位的人员如实填写《公交车驾驶员职位申请表》(见附件1)、《诚信承诺书》(见附件3)。报名材料包括：身份证、驾驶证、道路(旅客)运输从业资格证原件及复印件，由公安机关出具的最近三年内无重大以上交通责任事故证明、连续三个周期无记满分的证明，一寸近期免冠彩照3张。

　　应聘汽车维修工岗位的人员如实填写《汽车维修工职位申请表》(见附件2)、《诚信承诺书》(见附件3)。报名材料包括：报名熟练工岗位需提供身份证原件及复印件，1年及以上的工作经验证明，毕业证及学位证原件及复印件，一寸近期免冠彩照3张;报名学员岗位需提供身份证原件及复印件，毕业证及学位证原件及复印件，一寸近期免冠彩照3张。

　　报名时间：自2019年6月24日8：30至6月30日17：00截止。

　　报名地点：日照市昭阳路23号，日照公交能源集团十楼会议室。

　　应聘人员须对提供信息的真实性负责，对提交虚假信息的，查实后取消本次及再次应聘资格。自6月25日至7月1日，依据应聘人员提供的《职位申请表》和相关材料进行初审，确定参加技能考试人员。

　　2.资格审查。资格审查贯穿招聘全过程，任何环节发现资格条件不符合者，即取消应聘资格。

　　(二)考试

　　1.公交车驾驶员考试

　　(1)驾驶技能考试。统一组织驾驶技能考试，实行百分制，主要测试应试人员的道路驾驶技能、规范操作、应急处置能力等。驾驶技能考试时间、地点另行通知。依据驾驶技能考试成绩，60分及以上人员参加笔试。

　　(2)笔试。统一组织笔试，实行百分制，时间、地点另行通知。笔试范围主要包括《中华人民共和国道路交通安全法》、《山东省道路运输条例》等相关法律法规。根据驾驶技能考试(成绩×60%)和笔试(成绩×20%)两项成绩之和排名先后，按照1：1.2的比例确定参加面试人员。

　　(3)面试。统一组织面试，实行百分制，时间、地点另行通知。面试主要测试应试者的综合分析与应变能力、口头表达能力和举止礼仪等。参加面试人数低于等于各岗位计划招聘人数时，面试设最低合格分数线(85分)，达到合格分数线的进入考察体检。

　　依据驾驶技能考试、笔试、面试成绩确定总成绩(驾驶技能成绩占60%、笔试成绩占20%、面试成绩占20%)，考试总成绩计算到小数点后两位数，依据总成绩由高分至低分确定进入考察体检人选，如考试总成绩分数相同，驾驶技能考试成绩高者为先。

　　2.汽车维修工考试

　　(1)维修技能考试。统一组织维修技能考试，实行百分制，主要测试应试人员的汽车维修技能、规范操作、应急处置能力等。维修技能考试时间、地点另行通知。依据维修技能考试成绩，60分及以上人员参加笔试。