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2019潍坊市再担保集团股份有限公司公开招聘工作人员(6人)
潍坊市再担保集团股份有限公司是于2015年2月经山东省金融办批复同意，按照“国有资本主导、民营资本参与、独立经营、市场化运作”原则组建的大型国有控股政府性担保机构。集团注册资本19.05亿元，下设潍坊市汇金融资性担保有限公司、潍坊市汇融财务咨询服务有限公司、潍坊市汇智企业管理咨询服务有限公司三家子公司，集团定位于建设贯彻市委市政府产业发展部署的企业融资服务平台，打造推动全市担保行业规范发展的稳定器和助推器，构建服务中小微企业和“三农”的普惠金融践行主体，发挥再担保机构增信、分险、规范、引领作用，为全市经济和社会事业健康发展做出积极贡献。
为适应集团发展需要，进一步加强干部职工队伍建设，经监管部门批准，现面向社会公开招聘部分工作人员。
招聘基本要求
(一)具有全日制大学本科或以上学历。
(二)具有良好的个人品质和职业道德，具有较强的学习能力、组织沟通能力、创新意识和团队协作精神。
招聘岗位及人数
本次计划公开招聘6名工作人员，包括风控总监1名，业务经理5名，具体招聘岗位、岗位要求等点击下图查看，具体录用人数以实际招聘结果为准。
招聘程序
(一)报名
本次招聘采用发送电子邮件方式报名。每人在符合应聘条件的前提下限报一个岗位。报名人员填写《潍坊市再担保集团股份有限公司应聘登记表》，将本人身份证、学历学位证、职称、执业资格证书、荣誉证书等相关材料、近期1寸免冠彩色照片、个人自荐材料的电子版发送到邮箱：wfszdbhr@163.com，邮件主题注明“姓名+应聘岗位”字样。上述材料为必报材料，未按要求提报材料或材料不全的，一律视为不合格。面试时须提供以上证件原件(审核后退还)和复印件(不再退还)各1份。
报名截止日期：2019年7月12日。
(二)资格审查
对应聘人员的任职资格审查，贯穿于招聘工作全过程，对不符合条件人员随时取消选聘资格。
根据提交的报名材料，确定符合条件的人员参加考试，并将准考证以电子邮件方式发给本人，未按时领取准考证的视为放弃本次考试资格。
(三)考试
本次招聘考试委托第三方进行，实行百分制，采用笔试、面试结合方式，分别占40%、60%。考试成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。初定于7月下旬组织笔试与面试，具体时间、地点另行公布。
1.笔试。笔试内容为综合素质和专业能力测试，主要测试报名人员的政策理论水平、分析决问题的能力、专业能力和文字表达能力等，满分100分。
2.面试。面试人员根据笔试成绩由高分到低分依次确定，进入面试人数与招聘岗位计划的比例为3:1。因弃权或取消资格造成的空缺，按成绩依次递补。面试采用结构化面试与提问相结合的方式，主要测试考生的专业知识、能力素质以及与报考岗位的匹配度等。满分为100分，采取去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法，确定面试成绩，面试成绩低于80分的不予录用。
(四)考察
根据招聘计划和考试总成绩，按照1:1的比例确定考察对象，考察的内容主要包括个人征信情况、有无犯罪记录、工作履历核实等情况。同时，对应聘人员相关资料进行复核。如存在弄虚作假或者不适合岗位的情况，取消其应聘资格，因此出现缺额的，放弃该岗位的聘用。
(五)体检
1.根据考察情况，按照1:1的比例确定体检人员。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定，在指定的医疗机构进行，体检费由考生自理。
2.因体检不合格或者合格后放弃应聘出现缺额的，放弃该岗位的聘用。
(六)公示
根据考试总成绩、考察和体检情况，择优确定拟录用人员。拟录用人员名单将在潍坊市再担保集团股份有限公司官网公示7个工作日。
聘用
公示期满无异议的，将最终招聘人数及岗位报监管部门审核备案，并按有关劳动法规和集团制度办理聘用手续，受聘人员试用期3-6个月。
联系电话：0536-2117512
其他
(一)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(二)本公告由潍坊市再担保集团股份有限公司党群与人力资源部负责解释。
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