山东金融招聘考试网提供以下信息：2019济宁银行泰安分行社会招聘启事，
更多银行招考信息及公考资讯请关注山东华图微信公众号(sdhuatu)，
招考答疑请点击加入 
2023金融招聘考试QQ群:662733604
更多学习资料扫码关注山东华图(sdhuatu)微信公众号，回复"备考资料"领取
2019济宁银行泰安分行社会招聘启事
济宁银行，前身为济宁市商业银行，经中国银监会批准，于2005年12月筹建，2006年8月开业，2009年12月更名为济宁银行。截至2018年末，全行共有76家分支机构，其中分行7家、支行69家，分布在济宁、菏泽、枣庄、淄博、泰安、临沂、日照、聊城八个地区。在大力推动金融创新、转型升级过程中，各项业务保持稳健较快发展，2018年资产、存款、贷款、经营利润增速均居全省城商行第一位。
济宁银行泰安分行于2014年1月26日开业运营，开业以来各项业务发展迅速，业务覆盖泰安全部县市区，目前辖有营业部、宁阳支行、泰山支行、肥城支行四家营业机构，根据中国银监会批准的设立规划，新泰支行目前正在积极筹建中，预计于9月份开业。为满足业务发展需要，济宁银行泰安分行现面向泰安地区(含所辖市、县、区)招聘部分管理人员和专业人员，我行将提供有竞争力的薪酬和福利待遇。
一、招聘人员基本条件
(一)遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心，具有良好的礼仪修养，品行端正，无不良行为记录;
(二)具有较强团队合作精神，能够服从工作安排;
(三)身体健康，能够胜任应聘岗位工作;
(四)应聘人员户籍所在地为泰安(含所辖市、县、区)。
二、招聘岗位及报名条件
| 序号 | 部门 | 岗位 | 招聘人数 |
|
1 |
公司金融部 | 负责人 | 1 |
| 2 | 零售金融部 | 负责人 | 1 |
| 3 | 新泰支行(筹) | 行 长 | 1 |
| 4 | 新泰支行(筹) | 副行长/行长助理 | 1 |
| 5 | 新泰支行(筹) | 运营主管 | 1 |
| 6 | 新泰支行(筹) | 客户经理 | 若干 |
| 7 | 新泰支行(筹) | 综合柜员 | 若干 |
(一)公司金融部负责人
1、40周岁以下，具备本科及以上学历;
2、具有5年以上金融工作经历，或具有2年以上相关岗位管理工作经验;
3、熟悉金融法律、法规和国家行业政策;熟悉中小企业银行业务经营管理，具有较强的综合分析、沟通表达和管理协调能力;具有较强的风险控制能力、市场拓展能力和团队合作精神，熟悉本地市场，拥有丰富的市场资源。
(二)零售金融部负责人
1、40周岁以下，具备本科及以上学历;
2、具有5年以上金融工作经历，或具有2年以上相关岗位管理工作经验;
3、熟悉金融法律、法规和国家行业政策;具有较强的市场拓展能力，熟悉零售业务相关业务流程和管理办法，具有良好的沟通协调和分析策划能力，熟悉本地市场，拥有丰富的市场资源。
(三)新泰支行(筹)行长、副行长/行长助理
1、40周岁以下，具备本科及以上学历，应聘支行高管人员的需同时符合中国银保监会银行高管人员的其他有关任职资格要求;
2、具有5年以上金融工作经历，或具有2年以上相关岗位管理工作经验;
3、熟悉国家金融政策和监督管理制度，了解国家和当地产业政策与市场情况，熟悉银行职能及业务产品，具有较强的市场营销能力、风险管理能力、客户服务能力和团队管理能力;
4、具有较强的业务开拓能力或市场资源。
(四)新泰支行(筹)运营主管
1、35周岁以下，全日制本科及以上学历;
2、具有3年以上银行相关岗位工作经历或有1年以上相关管理岗位经历;
3、熟悉银行柜面操作实务及内部控制流程，具有良好的团队管理和沟通协调能力，具有较强的工作责任心。
(五)新泰支行(筹)客户经理
1、35周岁以下，全日制本科及以上学历;
2、具有3年以上银行相关岗位工作经历;
3、熟悉信贷业务流程和管理办法，拥有较强的市场开发能力和丰富的客户资源，对当地业务竞争状况、发展前景、细分市场等具有深入了解。
(六)新泰支行(筹)综合柜员
1、30周岁以下，全日制本科及以上学历;
2、具有2年以上银行相关岗位工作经历;
3、掌握银行柜面相关制度规定及文明规范服务标准，具有良好的形象及沟通服务能力，爱岗敬业。
三、报名时间
即日起至2019年6月30日
四、报名方式
请应聘者将以下资料发送至rlzyb@jn-bank.com，邮件名称为“姓名+泰安分行+应聘岗位”。
(一)近期全身生活照1张(不含艺术照，小于300KB);
(二)应聘人员填写《济宁银行应聘人员信息表》和《济宁银行应聘人员报名表》〔济宁银行网站(www.jn-bank.com)“人才招聘”栏目下载〕;
(三)身份证正反面图片;毕业证、学位证扫描电子版及中国高等教育学历证书查询情况，具有国外学历的需提供教育部留学服务中心“国外学历学位认证书”(均小于300KB);
(四)目前任有管理职务的，请提供聘任/任命文件扫描电子版;
(五)招聘条件要求的其他证明材料(均小于300KB)。
五、其他事项
(一)特别优秀者可适当放宽条件;
(二)由于个人原因，不能按时参加各阶段程序者，视同放弃应聘;
(三)应聘资料我行严格保密，恕不退还，谢绝来访;
(四)应聘者对个人填报信息的真实性、完整性负责，如与事实不符，我行有权取消录用资格。
企业微信客服
山东华图微信公众号
山东华图教育官方微信
华图优品 
助你上岸
招考资讯
图书教材
