山东教师招聘考试网提供以下信息：2019年山东商务职业学院公开招聘工作人员27人报名入口，
更多2019年山东商务职业学院公开招聘工作人员27人报名入口相关资讯请关注山东华图(sdhuatu)微信公众号，招考答疑领资料请加群
。
扫码了解本土考情、领免费资料、咨询课程
报名入口>>>2019年山东商务职业学院公开招聘工作人员27人报名入口
招考公告>>>2019年山东商务职业学院公开招聘工作人员简章(27人)
报名与资格审查
1.报名
报名时间：2019年10月11日-10月23日16:00
报名方式：登录山东省粮食流通管理云平台网站http://124.128.64.179:8081报名。应聘人员严格按照岗位条件要求，如实填报信息进行报名，每人限报一个岗位。报名时，应聘人员要仔细阅读《诚信承诺书》(附件2)，提交的报名材料必须真实、准确、完整，能够体现职位条件要求和报名条件，报名栏目中未能涵盖招聘职位相应要求和报名条件的，应在“个人简历”栏中如实填写。因应聘人员提交报名材料不准确、不齐全而影响网上报名的，由应聘人员本人承担相应后果。应聘人员在整个应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。
2.报名初审
学院在报名期间根据应聘人员提交的报名信息进行资格初审。资格初审结果可通过报名平台查询。报名信息尚未初审通过的，在报名截止前可更改、补充报名信息，可以更改报考职位，逾期不能更改、补充报名信息，不能更改报考职位。学院初审通过后，报名信息不能更改。
3.缴费
通过资格初审的人员，按照要求进行缴费，逾期未缴费的，视为放弃。
报名结束后，初审通过的应聘人员达不到规定比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘岗位;计划招聘2人以上的，按规定比例相应核减招聘人数。取消和核减岗位情况通过学院组织人事处网站告知。
4.打印准考证
应聘人员缴费成功后，登录报名平台打印笔试准考证，打印时间将在学院组织人事处网站公布。
5.资格审查
对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员，需按招聘岗位要求，提交本人相关证明材料(相关证明材料模板以学院组织人事处网站公布为准)。应聘岗位要求工作经历的，工作年限计算截至2019年10月11日，且须提供相关证明材料;要求中共党员的，须提供现阶段组织关系所在党组织出具的证明原件;要求研究方向的，须提供毕业院校教务处或研究生院(处)出具的研究方向证明原件;在职人员应聘的，须提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信原件。
应聘人员在整个招聘期间须保持通讯畅通，通讯方式如有变动，要及时与学院组织人事处联系。
(三)考试
考试分为笔试和面试。根据省属事业单位公开招聘的有关规定，经批准，面向博士招聘的岗位可采取简化程序直接面试的方式进行组织。
1.笔试
初级岗位笔试根据招聘岗位不同分为综合、教育两大类，各类均考一科。综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作等;教育类考试内容为公共基础知识和高校教师岗位相关知识。
笔试总分为100分，笔试合格分数线另行公布。笔试结束后及时在学院组织人事处网站公布笔试成绩及面试人选名单。笔试时间、地点将在学院组织人事处网站通知。
2.面试
达到笔试合格分数线的应聘人员，根据岗位按笔试成绩由高分到低分按规定比例依次确定面试人选;笔试合格人数达不到规定比例的，按实有合格人数确定;博士岗位按报名实有合格人数确定面试人选。面试人员名单及相关通知将在学院组织人事处网站公布。
面试人选须在面试通知规定的时间内，由本人携带相关材料按指定时间、地点参加现场资格审查，审查通过的领取《面试通知单》。凡有关材料主要信息不实、不符合应聘条件，以及未按指定时间、地点参加现场资格审查的，取消面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。截至面试之日前第2天的17时，因放弃或取消资格造成的空缺不再递补。
博士岗位面试采取面谈交流的方式进行，管理岗位采取结构化面试的方式进行，其他专业技术岗位采取结构化面试和试讲两种方式进行。结构化面试主要考察面试人员的综合素质能力，由面试人员根据试题进行回答;试讲主要考察面试人员从事教育教学工作的基本素质和专业技能，试讲内容为指定课程。面试总分为100分。达不到规定比例和简化程序的岗位，设定面试合格分数线60分，达到面试合格分数线的方可进入考察范围。面试成绩在面试结束后当场公布。
面试结束后，博士岗位面试成绩即为考试总成绩，其他岗位按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入，按照总成绩排序。应聘人员若出现总成绩并列的，按照笔试成绩由高分到低分排序。
面试的时间、地点将在学院组织人事处网站通知。
企业微信客服
山东华图微信公众号
