2020潍坊科技学院高层次人才(团队)招聘公告

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　　2020潍坊科技学院高层次人才(团队)招聘公告

　　潍坊科技学院是经国家教育部批准，由寿光市人民政府兴办的一所全日制应用型普通本科高校，潍坊国家职业教育创新发展试验区试点院校、定向培养士官试点高校、硕士学位授予立项建设单位。学校坐落于著名的“中国蔬菜之乡”“中国海盐之都”——山东省寿光市。校园占地2400多亩，校舍建筑面积76万平方米，教学科研仪器设备总值1.56亿元，馆藏图书145万多册，全日制在校生3.1万余人。教职工1900多人，中国工程院院士尹伟伦受聘为教授、名誉校长，中国工程院院士李天来教授等专家学者加盟学校，副高级及以上教师达525人，硕士及以上1147人，48人受聘为东北师范大学、北华大学、沈阳工业大学、山东农业大学、山东师范大学等高校博导、硕导。
　　学校现设16个二级学院，开设41个本科专业，38个专科专业，培育了园艺技术、海洋化工、机械电子、信息技术等优势学科专业群，形成了以工学为主体、农学为特色，工学、农学、理学、文学、管理学、教育学、艺术学、医学等多学科协调发展的学科体系。
　　校园内建设了国家级科技企业孵化器、国家小型微型企业创业创新示范基地、国家中小企业公共服务示范平台、山东省软件产业园区、大学生创业孵化示范基地——寿光市软件园，建成设施园艺、农业科学、环境科学等3个院士工作站，建有设施园艺、卤水资源高值化绿色综合利用、农圣文化研究中心等3个省级科研创新平台，卤水综合开发利用、软件工程、山东省农业大数据软件工程技术中心3个省级工程技术中心，7个市级工程研究中心、重点实验室，143个实验实训室，80余个校外实习基地。农学思想与《齐民要术》研究会获批国家二级学会，农业农村部农村经济研究中心在学院设立当代农史调研基地。
　　二、高层次人才类别、条件及待遇
　　(一)学科领军人才
　　1.范围：
　　中国科学院院士;中国工程院院士;中国社会科学院学部委员;同类国(境)外科学院或工程院院士;教育部“长江学者奖励计划”特聘教授及讲座教授;教育部“长江学者和创新团队发展计划”创新团队负责人;国家“百千万人才工程”入选者;国家有突出贡献的中青年专家;国家杰出青年科学基金获得者;国家重点实验室负责人;国家“863”、“973”计划首席科学家、与上述层次相当的其他人才。
　　2.基本条件：
　　(1)遵守国家法律法规，具有良好的思想政治素质;
　　(2)师德高尚，遵守学术道德，具有良好的团队协作精神;
　　(3)身心健康，能胜任岗位工作要求。
　　3.待遇：
　　学校根据人才情况一事一议。
　　(二)学术带头人
　　1.范围：
　　入选省级及以上人才建设工程或者荣获省级及以上专家人才称号的人选(如山东省“泰山学者”人才工程入选者;山东省有突出贡献的中青年专家等);国家自然科学基金重点项目负责人;国家优秀青年科学基金获得者;以首位获得省部级教学奖励(高等教育教学成果奖)或科研奖励(自然科学奖、技术发明奖、科技进步奖、哲学社会科学优秀成果奖)一等奖以上人员、上述层次相当的其他人才;具有博士学位博导、硕导。
　　2.基本条件：
　　(1)遵守国家法律法规，具有良好的思想政治素质;
　　(2)师德高尚，遵守学术道德，具有良好的团队协作精神;
　　(3)身心健康，能胜任岗位工作要求。
　　3.待遇：
　　学校免费提供100-130m2过渡房一套，购房补贴及安家费50万元，给予30-50万年薪，理工类学科给予100-500万科研启动费用，人文类学科40-100万科研启动费用，其他方面如配偶安置等如有需要，学院妥善解决。
　　(三)博士研究生
　　基本条件：
　　遵守国家法律法规，具有良好的思想政治素质，身心健康，能胜任教学、科研工作;本科、硕士、博士阶段所学专业与所招聘的专业相同或相近。
　　除具备基本条件外，各专业应具备下列条件之一：
　　1.根据专业能力和学术水平，分为A、B、C三类。

岗位	博士分类条件
电气自动化学院 机械工程学院 建筑工程学院	A类博士研究生 除符合基本条件外，应具备下列条件之一： ①近五年，理科类博士研究生在SCI一区期刊发表论文2篇以上或在SCI二区以上期刊发表论文4篇以上；工科类博士研究生在SCI一区期刊发表论文1篇以上或在SCI二区以上期刊发表论文2篇以上。 ②近五年，主持或作为主要参加人（导师排名第一，本人排名第二）承担国家级科研项目，且理科类博士研究生在SCI一区以上期刊发表论文1篇或SCI二区以上期刊发表论文2篇以上；工科类博士研究生在SCI二区以上期刊发表论文1篇。 ③近五年，主持在研国家基金项目1项且能将项目转入我校的，且理工科类在SCI三区以上期刊发表论文2篇以上。  ④近五年中，获得国家科技进步奖或国家教学成果二等奖。 B类博士研究生 除符合基本条件外，应具备下列条件： 近五年，理科类博士研究生在SCI一区期刊发表论文1篇或在SCI二区期刊发表论文2篇以上；工科类博士研究生在SCI二区期刊发表论文1篇或在SCI三区和EI核心版期刊发表论文2篇以上。 C类博士研究生 符合基本条件。 上述论文均要求本人为第一作者或通讯作者（通讯作者的认定按照《潍坊科技学院关于学术论文通讯作者认定的暂行办法》执行）。 材料学相关专业只招聘A类及以上博士。
贾思勰农学院	A类博士研究生 除符合基本条件外，应具备下列条件之一： ①近五年，在SCI一区期刊发表相关论文3篇以上或在SCI二区以上期刊发表论文5篇及以上。 ②近五年，获得国家科技进步奖或国家教学成果二等奖或教育部人文社会科学优秀成果二等奖及以上。 B类博士研究生 除符合基本条件外，应具备下列条件： 近五年，在SCI一区期刊发表相关论文2篇以上或在SCI二区以上期刊发表论文3篇以上。 C类博士研究生 除符合基本条件外，应具备下列条件： 近五年，在SCI三区期刊发表相关论文1篇以上或在SCI四区以上期刊发表论文2篇以上或SCI影响因子累计2以上。 上述论文均要求本人为第一作者或通讯作者（通讯作者的认定按照《潍坊科技学院关于学术论文通讯作者认定的暂行办法》执行）。
经济管理学院 工商管理学院	A类博士研究生 除符合基本条件外，应具备下列条件之一： ①近五年，在SSCI、A&HCI或我校认定的本学科权威核心期刊发表论文2篇以上； ②近五年，在CSSCI(不含扩展版)期刊发表论文4篇以上； ③近五年，主持或作为主要参加人（导师排名第一，本人排名第二）承担国家级科研项目，且在SSCI、A&HCI或我校认定的本学科权威核心期刊发表论文1篇，或在CSSCI(不含扩展版)期刊发表论文2篇以上； ④近五年，主持在研社科国家基金项目1项且能将项目转入我校的，且人文社科类在CSSCI(不含扩展版)期刊发表论文2篇以上。 ⑤近五年，获得国家科技进步奖或国家教学成果二等奖或教育部人文社会科学优秀成果二等奖以上。 B类博士研究生 除符合基本条件外，应具备下列条件： 近五年，在我校认定的本学科权威核心期刊发表论文1篇或在CSSCI(不含扩展版)期刊发表论文2篇以上； C类博士研究生 符合基本条件。 上述论文均要求本人为第一作者或通讯作者（通讯作者的认定按照《潍坊科技学院关于学术论文通讯作者认定的暂行办法》执行）。
山东半岛蓝色经济工程研究院 化工与环境学院	只招聘A类及以上博士, 除具备基本条件外，还须应具备下列条件之一： （1）材料相关专业以第一作者或通讯作者在本研究领域发表SCI一区以上文章2篇及以上、药物合成等相关专业发表SCI二区以上文章3篇及以上或SCI一区文章2篇及以上、化工工艺和环境化学相关专业发表SCI二区以上文章3篇及以上。 （2）主持国家级项目1项及以上，且近五年作为通讯作者发表本人项目研究领域SCI论文3篇及以上。 （3）具有自主知识产权，作为团队首位负责人，近3年成果转化500万及以上者，并获得本研究领域省级科技进步奖二等奖及以上，或有地区级以上人才称号。 （4）获得国家级教学、科研奖励（限前三位）。 上述论文均要求本人为第一作者或通讯作者（通讯作者的认定按照《潍坊科技学院关于学术论文通讯作者认定的暂行办法》执行）。
外语与旅游学院	A类博士研究生 近五年，人文社科类博士研究生在我校认定的本学科权威核心期刊发表论文1篇或在CSSCI(不含扩展版)期刊发表论文2篇以上；理科类博士研究生在SCI一区期刊发表论文1篇或在SCI二区期刊发表论文2篇以上；工科类博士研究生在SCI二区期刊发表论文1篇或在SCI三区和EI核心版期刊发表论文2篇以上。 B类博士研究生 除符合基本条件外，应具备下列条件： 近五年，人文社科类博士研究生在CSSCI(不含扩展版)期刊发表论文1篇；理科类博士研究生在SCI三区期刊发表论文1篇或在SCI四区期刊发表论文2篇以上；工科类博士研究生在SCI四区期刊发表论文2篇以上。 C类博士研究生 符合基本条件。 上述论文均要求本人为第一作者或通讯作者（通讯作者的认定按照《潍坊科技学院关于学术论文通讯作者认定的暂行办法》执行）。
教师教育学院
计算机软件学院
艺术与传媒学院
护理学院
马克思主义学院
通识学院 教务处教学中心

　　2.音乐、美术、体育类博士补充条件
　　音乐类博士，在中央宣传部、文化部、国家新闻出版广电总局、中国文联主办的音乐类专业比赛、作品评奖活动中获一等奖(须提供正式播放证书附带有台标的实况+音像资料)相当于本学科权威核心期刊文章2篇，二、三等奖励1项相当于本学科权威核心期刊文章1篇;在省委宣传部、文化厅、省新闻出版广电局、省文联主办的音乐类专业比赛、作品评奖活动中获一等以上奖励，相当于本学科权威核心期刊文章1篇，二等奖励相当于CSSCI(不含扩展版)期刊文章1篇。
　　美术类博士，作为第一作者创作的艺术作品，在中央宣传部、文化部、中国文联主办的全国美术作品届展获一等奖，相当于本学科权威核心期刊文章2篇，二、三等奖励1项，相当于权威期刊文章1篇，入选中国文学艺术界联合会、中国美术家协会主办的全国美术作品展览，或中央宣传部、文化部、中国文联主办的全国美术作品届展获二等奖以上奖励，或在省委宣传部、文化厅、省文联主办省级美术作品届展获一等以上奖励1项，相当于CSSCI(不含扩展版)期刊文章1篇。
　　体育类博士，在奥运会科学大会做专题报告1次，相当于SCI一区文章2篇，在亚运会、全运会、世界大学生运动会、全国体育科学大会专题报告1次，相当于SCI一区文章1篇。
　　(四)副高级及以上职称
　　具有硕士及以上学位，能够承担相关专业教学任务，教学经验丰富，成果丰硕。
　　高层次人才类别及待遇一览表

人才类别	岗位津贴	购房补贴及安家费 （万元）	科研启动费		其他
			理工科	人文社科
学科领军人才	一事一议				配偶子女如有需要，学校予以妥善安置，其他按学校规定执行。
学术带头人	事业单位人员标准工资+特聘岗位津贴30-50万	免费提供100-120m2过渡房，购房补贴及安家费50万元	100-500万	40-100万
A类博士	事业单位人员标准工资+特聘岗位津贴17.8万。同时享受市财政3000元/月的生活补助，期限五年，共计18万	提供100-120m2过渡房， 购房补贴及安家费40万元	50万	30万
B类博士	事业单位人员标准工资。同时享受市财政3000元/月的生活补助，期限五年，共计18万	提供100-120m2过渡房， 购房补贴及安家费30万元	30万	15万
C类博士	事业单位人员标准工资。同时享受市财政3000元/月的生活补助，期限五年，共计18万	提供过渡房， 购房补贴及安家费15万元	按项目确定匹配金额
副高级及以上职称	执行事业单位人员待遇。

　　注：以上岗位津贴、安家费等金额为税后金额。
　　三、引进方式
　　学科领军人才和学术带头人根据学科建设和师资队伍建设需要，坚持一事一议、特事特办的原则，采用刚柔结合的引进方式，如以团队形式引进，团队成员按照学校相应的引进人才标准兑现待遇，并根据团队建设需要，提供科研平台、仪器设备等建设经费。
　　博士按照山东省事业单位招聘程序，考试采用面试、试讲的形式。
　　四、招聘程序
　　1.应聘人员通过电子邮件以附件形式提交学历学位证书、简历、科研成果及奖励等应聘材料，邮件主题请注明：应聘岗位+姓名+所学专业。邮件发送至：wfkjxyrsc@wf.shandong.cn，投送应聘材料后要及时与学校联系，确认报名材料是否成功接收。
　　2.学校将根据应聘人员报名材料进行初步审核，初审合格后，组织专家进行面试，面试合格后报上级备案办理入职手续，列事业编制。
　　五、联系方式
　　联 系 人：桂老师17853627193(微信同号)
　　办公电话：0536-5109673
　　电子邮箱：wfkjxyrsc@wf.shandong.cn
　　联系地址：山东省寿光市金光街1299号潍坊科技学院人事处203室
　　邮政编码：262700
　　学校网址：www.wfust.edu.cn

　　潍坊科技学院
　　2020年1月20日

　　原文链接：http://shouguang.gov.cn/sgrsj/xwzx/tzgg/202001/t20200120_5556936.html （编辑：huatusyt）