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2020年威海市公开选调选聘优秀年轻干部20人面试方式
面试面谈。通过面试面谈，考察了解面谈对象综合分析、逻辑思维、组织协调、创新意识、语言表达和应对处理复杂问题等方面能力。根据面试面谈成绩，按1:1.5的比例，确定差额考察人选。如报名人数较多，增加初试环节，按1:3比例确定复试人选。
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