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2020年潍坊市潍城区教体系统优质师资招聘面试考什么
面试
面试采用试讲和现场答辩相结合的形式进行。主要考察应聘者从事教学工作应具备的基本素质和能力。试讲课题范围为相应岗位(学科)的潍城区现行教材。
按面试成绩占60%、笔试成绩占40%的比例，计算应聘人员考试总成绩。各项成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试成绩由考官当场评判，去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩。成绩在本场面试结束后向应聘人员宣布。
为保证应聘人员素质，面试成绩低于60分的不能进入考察体检范围。另外，实际参加面试人员少于或等于岗位招聘计划数的，以该考生当日参加同一考官组所有考生的平均分数，确定该岗位专业测试的最低分数线。面试成绩未达到最低分数线的也不能进入考察体检范围。
面试考务费每人70元。
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