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2020威海南海新区公开招聘劳务派遣工作人员面试形式_结构化面试
面试
面试采取结构化面试的方式进行,面试分数低于70分的不予聘用。
面试结束后,按笔试和面试成绩各占40%、60%的比例,采用百分制计算应聘人员考试总成绩。从高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例确定体检人选。
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