2020年度日照莒县公开招聘急需紧缺专业人才50人报名入口

2020年度日照莒县公开招聘急需紧缺专业人才50人报名入口

　　报名入口>>>2020年度日照莒县公开招聘急需紧缺专业人才50人报名入口

　　招考公告>>>2020年度日照莒县公开招聘急需紧缺专业人才简章(50人)

　　报名和资格审查

　　报名和资格审查工作，按以下程序进行：

　　(一)报名

　　报名采取统一时间、网上报名、网上初审的方式进行。

　　报名时间:2020年6月18日9:00—6月30日16:00;

　　查询时间:2020年6月19日起;

　　报名网址：莒县政府门户网站(www.juxian.gov.cn)。

　　1.网上报名

　　应聘人员登陆指定的报名网站，进入网上报名系统，如实填写、提交个人相关报名信息资料，并上传相关证明材料，每人限报一个岗位。相关证明材料主要包括：毕业证和学位证(应届毕业生需出具就业推荐书)、有效期内的二代身份证等相关材料。在职人员(含已签订就业协议的人员)应聘的，须提供具有用人管理权限的部门单位出具的同意报考证明，对按时出具同意报考证明确有困难的在职人员，经招聘主管机关同意，可在考试成绩公布之后3日内提供。应聘人员在资格初审前多次登陆填交报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。应聘人员必须使用有效期内的二代身份证报名和考试，报名与考试时使用的身份证必须一致。

　　2.网上初审

　　初审时间:2020年6月18日11:00— 7月1日16:00。

　　应聘人员在网上提交报名信息后，可在查询时间内登陆网站，查询报名和资格审核情况。初审通过，报名信息不能更改。

　　(二)资格审查

　　对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程，网上初审结果不作为确定符合应聘条件的最终依据。凡在后续工作中发现初审通过人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格。

　　三、考试和考察

　　考试采取面谈面试和结构化面试的方式进行。按照通过初审的人数确定进入面试范围人选。不按规定时间领取面试通知单或不按要求参加面试的，视为自愿放弃应聘资格。

　　通过资格审查形不成竞争的岗位，采取面谈面试的方式进行。其他岗位采用结构化面试的方式进行。

　　结构化面试不同考场之间，采取考场平均分找差方式调平考场打分差异，以平均分最高考场的考生面试原始成绩为基准，其他考场每名考生面试原始成绩加两考场之间的平均分之差，为面试最终成绩。

　　面试结束后，采用百分制计算报考人员的面试成绩，面试成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试设定最低合格分数线70分，达到合格分数线方可进入考察范围。

　　面试成绩在莒县政府门户网站面向社会公布。

　　面试时间和地点另行通知。

　　采取面谈面试方式的人员，“合格”的进入考察范围。采取结构化面试方式的人员，在“合格”的范围内，根据应聘人员面试成绩，由高分到低分按引进计划1:1的比例等额确定考察人选，考察人选放弃或考察不合格的，按照面试成绩相应递补，递补只进行1次。

　　考察内容主要包括考察对象的政治思想、能力素质、道德品行、遵纪守法等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时对应聘人员是否符合岗位规定的资格条件，所提供相关信息、材料是否真实准确等进行复核。考察时，应聘人员应配合考察组，协调调取、查阅个人档案，超过一个月无法调取、查阅档案的，取消应聘资格。应聘人员档案基本信息涂改、造假、重要材料和信息不一致的，取消应聘资格。考察合格人员按照面试成绩由高到低的顺序等额进入体检范围。

（编辑：小编图图）