2020-09-22 20:13:59 文章来源：未知
报名入口>>>2020枣庄滕州市五家公立医院公开招聘合同制工作人员294人报名入口
招考公告>>>2020枣庄滕州市五家公立医院公开招聘合同制工作人员简章(294人)
报名、初审和缴费
(一)个人报名
报名时间：2020年9月23日9：00—9月26日16:00
咨询时间：2020年9月23日11：00—9月27日16:00
报名人员登陆中国事业单位考试网(www.chinasyks.org.cn)进行报名，认真阅读招聘简章，如实填写、提交相关个人应聘信息资料，且须在报名时上传照片。每人限报一个岗位，报名人员在资格初审前多次登陆填报应聘信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经初审通过，信息不能更改。报考人员必须使用二代身份证报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。
(二)初审
初审时间：2020年9月23日11:00-9月27日16:00
五家医院委托第三方指定专人负责资格初审工作(节假日不休息)，及时查看本单位网上报名情况，认真进行资格审查，确认初审结果。对具有报名资格并符合应聘资格条件的，不得拒绝报名;对未通过初审的人员，要说明理由;对提交材料不全的，应注明缺失内容，并退回报名人员补充。网上报名期间，五家医院公布咨询电话并安排专人值班，回答报考人员的咨询(咨询时间为工作日8:30-17:00)。对通过审查的人员，留存报考人员的报名信息，供面试资格审核时参考。
对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员按要求如实填写、提交个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消应聘资格。
(三)网上缴费
缴费时间：2020年9月23日11:00—9月28日16:00
打印准考证时间见笔试公告。
通过资格初审的人员，在规定时间内登录报名网站进行网上缴费，逾期未进行网上缴费的，视为放弃。缴费成功人员按照规定时间打印准考证、《公开招聘合同制工作人员登记表》和《应聘人员诚信承诺书》。
按照山东省物价局、山东省财政厅《关于明确机关事业单位人员录用考试报名考务费有关问题的通知》(鲁价费函[2016]2号)核定的标准，笔试考务费的收取标准为每人每科40元。
拟享受减免考务费的应聘人员，不实行网上缴费，在初审通过后，可由本人或委托他人于2020年9月28日(9:00-11:30)携带相关证明材料到报考医院人事科(各单位地址、联系电话附后)办理减免考务费审核确认手续。审查核准后，方可减免考务费。所需提供的证明材料包括：享受国家最低生活保障金的城镇家庭应聘人员，提交家庭所在地县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障证明和低保证(复印件);农村绝对贫穷家庭的应聘人员，提交家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)，或者出具由省人力资源和社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭高校毕业生就业服务卡》。委托他人办理的，还须出具被委托人的二代身份证原件和复印件。
应聘岗位的开考比例为1:3。报名结束后，对应聘人数达不到规定比例的招聘岗位，计划招聘l人的，取消招聘计划;计划招聘2人(含)以上的，按规定的比例相应核减招聘人数。应聘取消招聘岗位的人员，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。
考试
招聘采取笔试和面试相结合的方式，均采用百分制计算成绩。
(一)笔试
笔试时间：以准考证为准。
笔试地点：以准考证为准。
笔试考一科。考试内容为医药卫生专业基础知识，专业基础知识按A-护理、B-临床医学和公共卫生、C-医学影像学和放射技术、D-麻醉学、E-康复治疗学、F-中医、G-针灸推拿学、H-中药学、I-医学检验、J-药学、 K-生物医学工程、O-医学信息、N-教育13类分别命题。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由各招聘医院根据岗位招聘人数和笔试情况分类确定。参加笔试的人员可登陆报名网站查询本人笔试成绩。
(二)面试
面试时间：另行通知
面试地点：另行通知
参照鲁发改成本〔2018〕1427号核定的标准，面试考务费每人70元。
面试人员从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分按1:3比例依次确定，招聘人数10人以上的(含10人)按照1:2的比例依次确定，并按规定程序面向社会公布。考生应及时关注中国事业单位考试网，所有通知均通过网站下达，各招聘单位不单独电话通知考生本人。因考生本人原因错过重要信息的，后果自负。
面试前，五家医院委托第三方对进入面试范围人员进行资格复审，资格复审由五家医院委托的第三方组织实施，实行专人负责，资格复审合格者参加面试。进入面试范围的应聘人员，需按招聘岗位要求，提交本人相关证明材料的原件及复印件。相关证明材料主要包括：户口本、身份证、全日制学历学位证书(须在2020年8月31日之前取得)、高中毕业证、护士资格证或成绩合格证书;定向、委培毕业生报考，须出具定向、委培单位同意报考信函;在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信;招聘岗位有其他条件要求的，须提供相关材料,其他条件要求详见《2020年公开招聘合同制工作人员岗位汇总表》。
取得面试审查资格的应聘人员，在规定的时间内未提交有关材料的，视为弃权。经审查不具备应聘条件或提供材料信息不实的人员，取消其面试资格。因弃权或取消资格出现的岗位空缺，在笔试合格分数线以上(含)，按笔试成绩依次递补一次。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘;达不到规定比例的，按实有合格人数确定进入面试人选。对通过审查的面试人员，采取网上缴费、网上打印《面试通知单》的方式。
面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例，采用百分制计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，确定进入考察范围人选。面试设定最低合格分数线为60分，达到合格分数线的方可进入考察范围。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考察范围人选。
企业微信客服
山东华图微信公众号
