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2021年山东省公务员面试结构化面试每日一练(2020.12.23)

2020-12-23 14:25:22 文章来源:未知

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2021年山东省公务员面试结构化面试每日一练(2020.12.23)

  2021年山东省公务员面试结构化面试每日一练(2020.12.23)

  你的领导是雷厉风行的急性子,你是严谨细致的慢性子,你不适应领导的工作方式, 你该怎么办?

  【测评要素】人际交往的意识与技巧

  【思路点拨】(1)要正确看待雷厉风行和严谨细致等不同的风格;(2)要明确下属与领 导的相处原则,即尊重服从、协助支持;(3)重点阐释如何适应领导风格,如调整心态、努 力适应、及时沟通、配合到位等。

  【华图解析】 由于每个人的脾气秉性不同,教育背景不同,社会阅历不同,每个人风格不同很正常。

  雷厉风行和严谨细致就是很常见的两种风格,前者做事果断、干净利索,后者做事一丝不苟、 精益求精,各有各的优势。

  作为一名下属而言,我们的任务就是服从领导、协助领导把工作做好。如果不适应领导 的做事风格,难免会在工作中出现一些问题,影响工作的进展,所以要尽快调整自己的状态,

  争取熟悉并适应领导的风格,同时配合领导把工作做好。为此,我会这样处理: 第一,调整好自己的心态。作为下属没有权利选择领导,而是要积极调整自己适应领导,

  不能因为和领导风格不同就影响工作状态工作进展,要认识到领导雷厉风行的风格带来的优 势,比如做事果断、不拖泥带水,效率会比较高,要求也会比较严格,要做好充足的准备。

  第二,努力适应领导的风格。作为下属要充分了解领导的个性特征与领导风格,要尽快 适应领导的风格并调整好自己的状态,在工作中与领导形成良性互动。可以通过以往的工作 案例以及与同事交流等方式熟悉领导的工作风格、工作思路,严格按照领导的要求,调整自 己的步伐,争取完成领导交付的任务。

  第三,协助领导把工作做好。虽然领导的风格和我的风格大不相同,但是却是很好的互 补,虽然领导风格雷厉风行,要求效率,但是并不意味着就不注重工作质量,所以我在严格 按照领导要求的同时要把认真细致、一丝不苟的作风展现在工作中,同时注意调整改进工作 方式方法,这样既能保证效率也能保证质量。

  第四,及时做好沟通交流。在工作中要多和领导汇报工作进展、工作想法,遇到困难多 和领导进行交流,这样不仅能够进一步了解领导对我工作的指导和领导的工作思路,还能增 进领导对我的了解,消除不必要的误会。

  我相信只要积极调整自己的状态,适应领导的风格,跟上领导的步伐,就一定能够配合 好领导把工作做好。

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(编辑:小编图图)

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