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2021青岛市北教体局招聘总量备案控制幼儿教师面试考什么?
面试工作在市北区事业单位公开招聘主管机关的监督指导下，由招聘单位主管部门严格按照备案的面试方案组织实施。
面试方案与笔试成绩同步在市北区政务网(http://shibei.qingdao.gov.cn)上公布,有关面试具体事宜详见面试方案。
根据招聘岗位的需求和特点，面试采用 “说课+答辩+专业技能测试”方式，主要考核教师岗位所需的基本能力和专业水平, 包括教学设计、教学能力、教学基 本素养、教学思想和专业知识等方面。增加技能测试岗位测试相关岗位应具备的实践操作能力。面试成绩在每个岗位或每场面试结束后当场向考生公布，并于当天在市北政务网(http://shibei.qingdao.gov.cn)上公布。
(三)成绩核算
本简章所有招聘岗位按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例百分制加权计算应聘人员的总成绩。有专业技能测试的岗位，专业技能测试成绩占面试成绩的50%。
笔试成绩、面试成绩和考试总成绩均采用百分制计分，并精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。
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